（七）公示與入職

對體檢及政審合格的擬聘用人員，在玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號（yx0877zp）予以公示，公示時間為5個工作日。公示無異議的，街道按工作需要分配到各社區(qū)，對不服從分配的不予聘用，按考試綜合成績依次進行遞補；公示有異議、影響入職的，應根據(jù)查實的內(nèi)容、結果，確定是否使用。

三、管理與待遇

入職人員的管理與待遇按照《關于加強職業(yè)化專業(yè)化社區(qū)工作者隊伍建設的實施意見（試行）》（玉紅辦通〔2018〕55號）及文件配套的四個辦法執(zhí)行。四個辦法為：《紅塔區(qū)社區(qū)工作者管理與考核辦法（試行）》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者待遇實施辦法（試行）》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者培訓管理辦法（試行）》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者公開招聘辦法（試行）》。社區(qū)工作者試用期為半年，工作時間及休息休假制度按單位相關規(guī)定執(zhí)行。

相關待遇為：基礎工資2100元+社會保險補貼800元+績效獎勵約630元（績效獎勵根據(jù)實施意見、配套辦法要求及考核情況發(fā)放）。

本次招聘的社區(qū)工作者確定使用后，使用期到社區(qū)本屆屆期滿為止，到村級組織換屆選舉時，由街道黨工委、街道辦事處和社區(qū)黨組織、居委會根據(jù)個人考核情況，確定是否繼續(xù)使用。如符合條件的可以通過參選、招聘或其他繼續(xù)留任的方式留任；如不符合條件的，按照辭職或離任規(guī)定處理。

四、疫情防控要求

考生自備口罩，按要求出示“云南健康碼”“通信行程卡”，自覺配合體溫測量，服從現(xiàn)場工作人員的管理。“云南健康碼”非綠碼的報考人員，體溫異常的報考人員、來自或途徑國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)的報考人員、有國（境）外旅居史的報考人員，須提供48小時內(nèi)有效核酸檢測陰性證明。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，隔離期未滿的密切接觸者，來自或途徑國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)、有國（境）外旅居史的未解除隔離者，不得參加筆試和面試。

五、招聘紀律

（一）報名后，報考人員應注意及時了解考錄工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

（二）報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

（三）對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消考試或入職資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應處罰。

（四）凡與招聘單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該親屬所屬的社區(qū)。聘用單位負責人員和招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。

（五）玉溪招聘網(wǎng)為此次招聘考試相關信息發(fā)布的網(wǎng)站，請報考人員留意相關通知。

附件一：崗位報名表

附件二：親屬回避承諾書

云南辰信人力資源管理咨詢有限公司

2021年11月24日

原標題：玉溪市紅塔區(qū)鳳凰街道社區(qū)工作者招聘公告

文章來源：https://www.0877zp.com/index.php/announce/info/1828