4.報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消報名及考試資格。

5.報名考試費用：根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，對成功報名且通過資格審查人員，每人收取50元報名考試費，因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的，費用不予退還。

6.報名咨詢電話：0877—6100009 0877—6243366

報名后，報考人員應(yīng)及時登錄玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）查看有關(guān)事項通知，了解考錄工作進程，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時關(guān)注網(wǎng)絡(luò)通知，聯(lián)系電話不暢通而導(dǎo)致不能參加考試的，責任由報考人員自行承擔。

7.資格審查

由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件，對報考人員填寫的《崗位報名表》進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報考人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的報考人員，一律取消考試或聘用資格。本次考試不指定考試教材，大綱及輔導(dǎo)用書，也未委托任何培訓(xùn)機構(gòu)開展考前培訓(xùn)。

（三）組織考試

1.采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行，先筆試后面試，根據(jù)筆試成績，按1:2的比例，從高分到低分的順序進入面試環(huán)節(jié)，筆試、面試權(quán)重各占50%，綜合成績滿分為100分。

2.筆試。筆試成績滿分100分，考試時間120分鐘，采取閉卷方式進行，筆試題型為全客觀題。考試內(nèi)容為：行政職業(yè)能力測試。

3.面試。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組面試的方式進行，面試成績滿分100分。按招聘崗位數(shù)和考生筆試成績高分到低分排名以1 : 2的比例確定進入面試，達不到比例的全部進入面試�？脊佼攬鲈u分，面試成績低于60分的取消聘用資格。

（四）確定擬聘用人員

按報考人員綜合成績由高分到低分確定擬聘用對象進入體檢、政審、公示環(huán)節(jié)。若綜合成績相同，則以面試成績從高到低確定；面試成績也相同的，進行面試加試，根據(jù)加試成績排名由高到低錄取。

（五）體檢

體檢工作由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司統(tǒng)一組織到縣級以上醫(yī)院體檢，體檢費用由考生自理。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行；首次體檢不合格，在2個工作日內(nèi)由報考人員本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構(gòu)進行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按考試綜合成績依次遞補。

（六）政審和考察

由街道參照新錄用公務(wù)員相關(guān)規(guī)定及《關(guān)于開展村（社區(qū)）干部任職資格聯(lián)審工作的通知》（玉紅組發(fā)〔2019〕3號）執(zhí)行，政審考察合格人員進入公示程序。擬聘用人員政審不合格或自行放棄考察的報考人員，按考試綜合成績依次遞補。