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宿遷市工會(huì)系統(tǒng)公開招聘工會(huì)協(xié)理員簡(jiǎn)章

為落實(shí)工會(huì)改革實(shí)施方案，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)(園)區(qū)工會(huì)力量，提高服務(wù)職工工作水平，經(jīng)研究，宿遷市工會(huì)系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開招聘一批工會(huì)協(xié)理員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

招聘單位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見《招聘崗位簡(jiǎn)介表》(附件)。

二、報(bào)考條件

1. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律， 思想政治素質(zhì)好，熱愛工會(huì)工作,愿意到基層工作;品行良好，無違法、犯罪記錄。

2.35周歲以下(1982年1月1日以后出生)，具有大專及以上學(xué)歷(國(guó)家全日制教育);具有兩年基層工作經(jīng)歷。

3.掌握與崗位要求相適應(yīng)的知識(shí)，熟悉電腦操作，有一定的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

4.愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。

5.身體健康(按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))。

凡與所在單位工會(huì)負(fù)責(zé)人(主席、副主席)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得報(bào)考所在單位工會(huì)協(xié)理員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由市、縣總工會(huì)共同組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、沭陽(yáng)縣總工會(huì)網(wǎng)和泗陽(yáng)縣總工會(huì)網(wǎng)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。