您現在的位置:首頁 > 考試動態(tài) > 公告|大綱 >
2022-08-26 17:40:46 來源: 松原市人力資源與社會保障局
為貫徹落實省委部署要求,根據《事業(yè)單位人事管理條例》《關于提升黨建引領“平戰(zhàn)結合”基層治理效能的若干措施(試行)》等有關政策規(guī)定,經中共松原市委組織部、松原市人力資源和社會保障局研究決定,擬面向社會公開招聘基層治理專干。現將具體事宜公告如下:
一、招聘計劃
本次松原市共計劃招聘基層治理專干485人,其中招聘社區(qū)治理專干124人(寧江62人,扶余15人,前郭6人,長嶺30人,乾安7人,經開區(qū)4人);鄉(xiāng)村振興專干361人(寧江28人,扶余150人,前郭38人,長嶺63人,乾安73人,經開區(qū)4人,哈達山示范區(qū)5人)。具體招聘崗位及其資格條件詳見附件1。
二、報名資格條件
(一)基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守中華人民共和國憲法和法律;
3. 遵守紀律,品行端正;
4. 具備適應崗位要求的身體條件;
5. 年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1991年8月26日—2004年8月26日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。研究生可放寬到35周歲。年齡計算時間點均以2022年8月26日為準(以本人身份證出生日期為準)。
(二)學歷條件
1.基層治理專干要求具有大學本科及以上學歷。
2.專項招聘高校畢業(yè)生具體范圍是:國家統一招生的2022年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生,以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國家統一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內未落實工作單位(在擇業(yè)期內處于待業(yè)、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等狀態(tài),且未與工作單位簽訂過勞動、聘用合同,或用人單位未繳納社保),其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生〕。
3.通過自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等非普通高等學歷教育形式取得學歷的人員,須于報名前取得相應畢業(yè)證書;在國(境)外取得學歷的人員,須于報名前完成教育部留學服務中心學歷認證。
(三)崗位條件
1. 符合崗位所需要的學歷、專業(yè)、戶籍等其它條件(詳見附件1);戶籍指具有崗位要求地區(qū)的常住戶口的高校畢業(yè)生,落籍時間截止到2022年8月26日(含8月26日)前或高考時戶籍在崗位要求地區(qū),現戶籍仍保留在原畢業(yè)學校。
2. 定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。
(四)有下列情形之一的人員不得報考
1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
2. 被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員;
3. 在讀的非2022年應屆畢業(yè)生(2023年1月1日以后取得畢業(yè)證的考生不視為2022年畢業(yè)生);
4. 2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內已落實工作單位的普通高校畢業(yè)生不可報考本公告中專項招聘高校畢業(yè)生崗位;
5. 現役軍人;
6. “三支一扶”“大學生村官”“特崗教師”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;
7. 在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內的人員;
8. 按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(五)回避情形
事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
(責任編輯:小月亮)
免責聲明:本站所提供試題均來源于網友提供或網絡搜集,由本站編輯整理,僅供個人研究、交流學習使用,不涉及商業(yè)盈利目的。如涉及版權問題,請聯系本站管理員予以更改或刪除