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2019-03-28 14:07:48 來源: 南昌人才招聘網(wǎng)
三、聘用管理
社會選聘的村級(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員的試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核合格的予以聘用，考核不合格的不予聘任�？己撕细竦暮炗�3年聘任合同，3年考核均合格者自動延續(xù)2年。5年聘期結(jié)束后，實行輪崗管理，原則上在同一行政村內(nèi)只能聘用一次。
村級(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員實行回避制度，行政村“兩委”成員及其近親屬、村會計(村報賬員)、村文書、村集體經(jīng)濟組織負責人不得擔任本村村級(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員,擔任異地監(jiān)察聯(lián)絡員后，則免去原職務。
四、工資待遇
村級(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員享受村(社區(qū))干部正職工資福利待遇，年收入6萬元左右(含個人繳納社保部分)，由基本工資+績效工資組成，實行年終績效工資考核制度。
五、紀律與監(jiān)督
1、為嚴肅選招工作紀律，杜絕不正之風，本次選聘工作進行全程監(jiān)督，監(jiān)督投訴電話為：。
2、全體工作人員要嚴格遵守各項組織人事紀律，對在選聘工作過程中弄虛作假、抱團結(jié)伙、說情打招呼的違紀違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消當事人選招資格，并依規(guī)依紀嚴肅處理。
3、在選招工作過程中，必須保持正常的工作秩序，確保各項工作按計劃進行，按要求完成。
六、聯(lián)系電話：
，,，
七、本公告最終解釋權(quán)歸區(qū)紀工委。
原標題：2019年贛江新區(qū)經(jīng)開組團(南昌經(jīng)開區(qū))公開招聘村級(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡員公告
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2019年3月25日
（責任編輯：dly44891）
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