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2018-10-24 17:25:31 來源: 匯川區(qū)人民政府門戶網站
【導語】2018貴州遵義市匯川區(qū)高橋街道社區(qū)常駐干部招聘7人公告現已發(fā)布,請及時查看公告內容,按照相關要求報考社區(qū)工作者考試。為了讓大家了解更多的貴州社區(qū)招考信息,中公社區(qū)考試網提供貴州社區(qū)工作者考試內容、貴州社區(qū)報考條件、貴州社區(qū)工作者工資待遇等內容,祝愿所有社區(qū)工作者考生,考試順利!
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為進一步加強基層干部隊伍建設,著力打造一支政治素質高、履職能力強、廉潔高效的職業(yè)化社區(qū)干部隊伍,經街道黨工委、辦事處研究,并結合《匯川區(qū)關于開展村(社區(qū))干部職業(yè)化建設工作的實施辦法(試行)》規(guī)定,決定面向社會公開招聘社區(qū)常駐干部7名,現發(fā)布招聘簡章如下:
一、招聘職位及人數
社區(qū)常駐干部為街道勞動合同制用工人員,不占用機關事業(yè)單位編制,主要從事社區(qū)相關工作。本次擬招聘社區(qū)常駐干部7名,具體崗位由街道統籌分配。
二、招聘對象及條件
1、大學本科及以上學歷人員。截止2018年10月,在社區(qū)(村)工作1年及以上的,學歷可放寬到中專(高中)及以上(需由所在單位提供相關證明)。
2、年齡在18周歲以上(2000年10月31日及以前出生),35周歲以下(1983年10月31日及以后出生);截止2018年10月在社區(qū)(村)連續(xù)工作滿1年及以上的,年齡可放寬至40周歲(1978年10月31日及以后出生)。
3、擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國和人民。
4、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和社會公共道德,無黨紀、政紀處分及刑事處罰記錄。
5、具有符合職位要求的工作能力,身體健康。
以下人員不得報考:
1、截止2018年10月31日在讀的全日制非2018屆畢業(yè)生。
2、正在立案審查或受過刑事處罰的人員。
3、被開除公職的人員或辭退未滿5年的人員。
4、違反計劃生育政策被處罰過的人員。
5、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。
6、法律規(guī)定不得聘用的人員。
三、聘用期待遇
常駐干部報酬由基礎報酬、崗位報酬、績效報酬、年度考核獎勵等四部分構成,并建立報酬正常增長機制;報酬由街道發(fā)放。
1、基礎報酬:2000元/月。
2、崗位報酬:300元/月。
3、績效報酬:績效報酬為每月1000元,分為基礎績效(600元)和獎勵績效(400元);A績效每月經街道考核后發(fā)放,獎勵績效每年年底經所在街道綜合考核后兌現。具體考核標準由街道負責制定并組織實施。
4、年度考核獎勵:年度考核為“合格”以上等次的(具體考核辦法由街道制定),街道可視情況給予一次性獎勵,獎勵標準參照匯組通〔2015〕4號文件規(guī)定的標準執(zhí)行。
5、其他保障:依法參加社會保險。
6、報酬增長機制:結合匯組通〔2015〕5號文件精神,對獲得連任連聘的,從次年開始,每月基礎報酬增加100元;結合黔組通〔2013〕25號文件精神,對獲得省級點名表彰、連續(xù)2年獲得市級點名表彰或連續(xù)3年獲得區(qū)級以上點名表彰的,從次年開始,月基礎報酬增加200元。報酬經費由區(qū)財政局測算后納入區(qū)對鎮(zhèn)(街)財政體制基數。
(責任編輯:jz10)
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