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2021-05-06 16:32:13 來源: 東營市人力資源和社會(huì)保障局
(四)筆試
筆試時(shí)間:2021年5月15日(具體見筆試準(zhǔn)考證)
應(yīng)聘人員持筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件(二者缺一不可),在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。筆試考一科,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)等,筆試實(shí)行統(tǒng)一命題,統(tǒng)一閉卷考試,統(tǒng)一組織閱卷。本次考試不指定考試用書和考試范圍,滿分為100分。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。入闈面試的人員按招聘計(jì)劃1:5的比例,根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高分到低分依次確定。面試人選確定后,按規(guī)定程序向社會(huì)公布。
(五)面試
面試時(shí)間地點(diǎn)具體見面試通知單。
應(yīng)聘人員持面試通知單和本人有效身份證原件,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。
面試由招聘機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織,采用百分制計(jì)算成績。面試結(jié)束后,按面試成績由高分到低分按1:1的比例確定體檢和政治考核人員(面試成績并列的,再另行組織面試確定考察體檢人選)。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。為保證應(yīng)聘人員的基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘單位根據(jù)崗位招聘計(jì)劃確定。
對(duì)進(jìn)入面試范圍的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,并按照通知要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)提交本人相關(guān)證明材料。參加審查的人員應(yīng)提交本人有效身份證、《筆試準(zhǔn)考證》《報(bào)名登記表》《誠信承諾書》及崗位要求的本人相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件一份)。證明材料主要包括:學(xué)歷、學(xué)位證書、單位同意報(bào)考證明、《教育部學(xué)歷電子注冊備案表》及其他相關(guān)材料。未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審查的應(yīng)聘人員,視為棄權(quán);現(xiàn)場資格審查提交材料不全的應(yīng)聘人員,應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前到指定地點(diǎn)提交相關(guān)材料,逾期未提交相關(guān)資格審查材料的,視為棄權(quán)。因放棄造成的空缺,可根據(jù)招聘單位實(shí)際情況按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。
現(xiàn)場資格審查合格人員,繳納面試考務(wù)費(fèi)后,當(dāng)場領(lǐng)取面試通知單。面試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每場次70元。
現(xiàn)場資格審查合格人員進(jìn)入面試,合格人數(shù)出現(xiàn)全部空缺的崗位,取消該崗位招聘計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選 。
四、考察及體檢
根據(jù)面試成績由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1比例確定考察、體檢入闈人員。主要考察入闈人員的基本情況包括年齡、學(xué)歷、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。入闈人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,依據(jù)政府公益性崗體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由入闈人員個(gè)人承擔(dān)?疾、體檢不合格人員,取消聘用資格,對(duì)因此造成的空缺,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、聘用及待遇
根據(jù)體檢考察結(jié)果確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,聘用為工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
本次招聘的工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員,聘用者與東營眾邦人力資源有限責(zé)任公司簽訂一年勞動(dòng)合同,試用期一個(gè)月。合同期滿,根據(jù)考核結(jié)果及用人單位情況辦理解除或續(xù)簽勞動(dòng)合同手續(xù)。工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才的月工資不低于東營市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%,并按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
六、其他事項(xiàng)
有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過東營市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,并保持通訊工具暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本次招聘考試不指定輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
咨詢電話:0546-7019068 7019069
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東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘職位表.xls
東營眾邦人力資源有限責(zé)任公司
2021年5月6日
原標(biāo)題:東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才招聘簡章
文章來源:http://dylss.dongying.gov.cn/art/2021/5/6/art_39508_10287211.html
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(責(zé)任編輯:小月亮)
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