四、招聘流程及相關(guān)事項(xiàng)

此次招聘需經(jīng)過報(bào)名、資格初審、筆試、面試、確定初步聘用人選、政審、體檢、公示、聘用等九個(gè)階段。

1.報(bào)名。報(bào)考者攜帶《新羅區(qū)公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》（詳見附件2，電子版打印一式一份）、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿、綜治計(jì)生證明（由戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）派出所出具的無違法犯罪記錄證明和衛(wèi)健部門出具的無違反計(jì)生證明）、社工資格證、一寸照片2張等材料的原件與復(fù)印件至報(bào)考崗位所在鎮(zhèn)（街）報(bào)名。（報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2021年3月26日，正常上班時(shí)間；地址和聯(lián)系人:詳見附件1）。

2.資格審查。由各鎮(zhèn)（街）具體負(fù)責(zé)，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。

3.筆試（總分100分）。由新羅區(qū)委組織部、區(qū)民政局負(fù)責(zé)組織，內(nèi)容主要包括黨的十九大及十九屆二中、三中、四、五中全會(huì)精神、《城市居民委員會(huì)組織法》《福建省城市社區(qū)建設(shè)綱要（試行）》《福建省物業(yè)管理?xiàng)l例》、黨建黨史、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、公文寫作、綜治和精神文明有關(guān)知識(shí)、新羅區(qū)情等內(nèi)容。筆試人數(shù)按職位招聘計(jì)劃不低于1:2的比例確定，若報(bào)名該崗位職數(shù)低于1:2的，則相對(duì)應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。持有社工資格證者筆試可加3分。

4.面試（總分100分）。由各鎮(zhèn)（街）負(fù)責(zé)組織。筆試成績(jī)公布后，根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。入圍面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，從高分到低分依次確定。面試人數(shù)按職位招聘計(jì)劃1:2的比例確定。進(jìn)入面試最后1名若有同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入面試。

5.初步確定擬聘用人選。各鎮(zhèn)（街）按總成績(jī)（采取百分制，筆試分×50％+面試分×50％=總成績(jī)）從高分到低分初步確定擬聘用人選（最后一名同分?jǐn)?shù)的，按以下順序確定擬聘用人選：中共黨員〉學(xué)歷較高者〉面試分較高者）。

6.政審。由各鎮(zhèn)（街）對(duì)初步人選進(jìn)行政治審查（含檔案審查、意識(shí)形態(tài)等）。

7.體檢。各鎮(zhèn)（街）根據(jù)政審結(jié)果，按招聘人數(shù)1：1的比例組織相關(guān)人員到指定的醫(yī)院體檢（費(fèi)用由考生自行承擔(dān)），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。不按時(shí)參加體檢者視為放棄資格；在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的，取消資格。因體檢不合格而造成招聘崗位空缺的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

8.公示。政審和體檢合格的擬聘用人選，由各鎮(zhèn)（街）上報(bào)區(qū)民政局和區(qū)委組織部研究通過后，由區(qū)委組織部和區(qū)民政局統(tǒng)一向社會(huì)公示5個(gè)工作日。

9.聘用。公示期滿無異議后，由各鎮(zhèn)（街）對(duì)招聘人員進(jìn)行統(tǒng)籌安排，試用期3個(gè)月。對(duì)正式聘用人員，由各鎮(zhèn)（街）負(fù)責(zé)，做好繳納醫(yī)社保等相關(guān)福利保障工作；工資待遇按照《新羅區(qū)社區(qū)工作者管理辦法（試行）》（龍新民〔2020〕96號(hào)）執(zhí)行，相關(guān)鎮(zhèn)（街）、社區(qū)可按相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，配套發(fā)放績(jī)效等福利待遇；正式聘用人員由相關(guān)鎮(zhèn)（街）、社區(qū)對(duì)其進(jìn)行日常管理及績(jī)效考核；社區(qū)工作者將作為社區(qū)“兩委”干部?jī)?chǔ)備人才；社區(qū)工作者服務(wù)年限3年，服務(wù)期內(nèi)辭職或報(bào)考相關(guān)招聘（錄）考試的，須報(bào)鎮(zhèn)（街）黨（工）委批準(zhǔn)，并向區(qū)委組織部、區(qū)民政局報(bào)備；聘用期間，用人單位可根據(jù)工作需要，適當(dāng)進(jìn)行人員調(diào)整；聘用期間被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，解除聘用。被確定聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到上班，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

五、注意事項(xiàng)

1.報(bào)考者應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

2.報(bào)考者在招聘考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按有關(guān)規(guī)定處理。

3.本次招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4.公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。

5.本方案僅適用于本次公開招聘社區(qū)工作者，未盡事宜由中共新羅區(qū)委組織部、新羅區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。

附件2：新羅區(qū)公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表

下載鏈接：https://kdocs.cn/l/sfgjFIZucbW3

中共新羅區(qū)委組織部

新羅區(qū)民政局

2021年3月14日

原標(biāo)題：中共新羅區(qū)委組織部 新羅區(qū)民政局關(guān)于公開招聘社區(qū)工作者的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/0_QcYiiFx-cItBLRis4HOg