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2020-12-07 18:15:30 來(lái)源: 古縣人民政府
3、面試
(1)參加面試人員名單在古縣人民政府網(wǎng)公布,面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注了解網(wǎng)站的招聘信息,保持聯(lián)絡(luò)暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。
(3)考試總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績(jī)由高到低排序,如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列,采取加試(面試)的辦法等額確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。
(四)考察和體檢
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。
1、考察
考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作能力等。同時(shí)要對(duì)考察對(duì)象所提供信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核,對(duì)其資格進(jìn)行再次確認(rèn)。不按規(guī)定參加考察的,視為自動(dòng)放棄。
2、體檢
按照同一職位報(bào)考人員的綜合成績(jī)從高分到低分的順序按1:1比例確定體檢人選,體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行》。
(五)公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在古縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)的,取消擬聘人員聘用資格。
五、聘用與待遇
1、對(duì)公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員實(shí)行聘用制和試用期制度,試用期為1年。統(tǒng)一由岳陽(yáng)鎮(zhèn)與其簽訂聘用合同(聘用期為三年,包括試用期),建立人事檔案,享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇等?己瞬缓细竦,取消聘用資格。
2、專職社區(qū)工作者的報(bào)酬不低于上年度本地城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的1.5倍。薪酬所需經(jīng)費(fèi)列入縣財(cái)政預(yù)算。綜合考慮專職社區(qū)工作者的崗位等級(jí)、工作年限、受教育程度、專業(yè)職稱等因素,建立“三崗十八級(jí)”崗位等級(jí)績(jī)效薪酬制度,并建立薪酬動(dòng)態(tài)調(diào)整和正常增長(zhǎng)機(jī)制。
本公告咨詢電話:0357-8322378(縣民政局)
0357-8322138(縣人社局)
本公告未盡事宜,由古縣專職社區(qū)工作者公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件>>>
附件1:古縣2020年公開(kāi)招聘專職社區(qū)工作者誠(chéng)信報(bào)名考試承諾書
附件2:古縣2020年公開(kāi)招聘專職社區(qū)工作者考生體溫監(jiān)測(cè)登記表
古縣專職社區(qū)工作者招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年12 月7日
原標(biāo)題:古縣2020年專職社區(qū)工作者公開(kāi)招聘公告
文章來(lái)源:http://www.guxian.gov.cn/contents/4157/698554.html
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(責(zé)任編輯:小月亮)
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