2、筆試時(shí)間

2019年12月28日（周六）

（1）綜合崗位

上午8:00—10:00 《職業(yè)能力測試》

10:30—12:00《申論》

另：新聞?lì)悕徫?14:00-15:30《專業(yè)能力測試》

（2）專業(yè)崗位

上午8:00—10:00 《職業(yè)能力測試》

10:30—12:00《專業(yè)知識》

筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。

3、考生可在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)登錄高新人才網(wǎng)（www.hfgxrc.com）查詢個(gè)人筆試成績。經(jīng)查分環(huán)節(jié)后，公布考生筆試成績，并依據(jù)筆試成績（保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位），從高分到低分按1:3比例確定面試入圍人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，按《職業(yè)能力測試》成績高低決定取舍，若仍相同的，同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

入圍面試人員在面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供本人有效第二代居民身份證原件（或有效臨時(shí)身份證、縣級以上公安機(jī)關(guān)開具的戶籍證明）、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報(bào)名資格審查表等材料。招考崗位有資格證書要求的，報(bào)考人員應(yīng)提供相關(guān)證書；招考崗位有工作經(jīng)歷等要求的，報(bào)考人員還應(yīng)提供相關(guān)證明材料（如社保繳費(fèi)清單、勞動(dòng)合同等）；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供單位同意報(bào)考證明原件等材料。

凡出現(xiàn)以下任何一種情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的、不能提供規(guī)定證件材料的、不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)筆試成績并列，按《職業(yè)能力測試》成績高低決定取舍，若仍相同的，同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員按現(xiàn)行規(guī)定辦理繳費(fèi)手續(xù)，并領(lǐng)取面試通知書。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

（四）面試

面試時(shí)間及相關(guān)事宜以網(wǎng)上公告為準(zhǔn)。

面試后，筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試總成績。上述成績均按百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于崗位招錄計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。