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2020-03-23 16:00:15 來源: 岳陽市總工會
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為加強岳陽市基層工會組織建設(shè),更好地履行維護職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾的基本職責,根據(jù)《岳陽市社會化工會工作者管理辦法(試行)》(岳工發(fā)〔2019〕15號)要求,岳陽市總工會面向社會公開招聘社會化工會工作者(勞務(wù)派遣用工),F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
招聘工作崗位和人數(shù)
招聘社會化工會工作者4名、專職集體協(xié)商指導員1名,共5名。
招錄條件
一、擁護黨的領(lǐng)導,遵守國家法律法規(guī),熱愛工會工作,責任心強,品行端正,身體健康;
二、具有較好的組織協(xié)調(diào)、溝通交流、文字寫作能力,熟悉現(xiàn)代化辦公軟件(word、excel等)操作;
三、大專以上文化程度,年齡在40周歲以下(1980年6月30日以后出生);
四、中共黨員和有黨務(wù)、工會、勞資等工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
五、為便于開展工作,應(yīng)聘者應(yīng)為中心城區(qū)戶口或住房在中心城區(qū)(岳陽樓區(qū)、經(jīng)開區(qū)、南湖新區(qū));
六、應(yīng)聘專職集體協(xié)商指導員崗位的,還應(yīng)當熟悉勞動法律法規(guī)、企業(yè)人力資源管理、社會保障等方面相關(guān)法規(guī)政策(有工資集體協(xié)商專業(yè)知識,從事過勞動保障、司法、律師等相關(guān)工作,特別優(yōu)秀的,年齡放寬至45周歲);
七、沒有違法違紀記錄。
工作職責
一、指導轄區(qū)內(nèi)各類企事業(yè)單位,重點是“兩新”組織組建工會和發(fā)展會員,指導所屬基層工會開展規(guī)范化建設(shè);
二、指導職工簽訂勞動合同和參與企業(yè)民主管理,指導轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展集體協(xié)商、簽訂集體合同和調(diào)解勞動爭議、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系;
三、掌握轄區(qū)內(nèi)困難職工現(xiàn)狀,做好困難職工幫扶,促進困難職工解困脫困,協(xié)助政府部門為下崗職工和失業(yè)人員提供職業(yè)介紹、轉(zhuǎn)崗安置、社會保障、創(chuàng)業(yè)扶持、技能培訓等服務(wù);
四、指導轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展勞動競賽和合理化建議等活動,協(xié)助企業(yè)抓好職工技能培訓,促進企業(yè)不斷改善勞動條件,維護職工勞動安全和職業(yè)健康;
五、掌握轄區(qū)內(nèi)職工思想動態(tài),教育職工踐行社會主義核心價值觀,弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神和工人階級偉大品格,結(jié)合實際開展寓教于樂的職工文化體育活動;
六、開展服務(wù)職工工作,進行人文關(guān)懷和心理疏導,提高職工心理適應(yīng)能力,結(jié)合實際做好釋疑解惑、化解矛盾等工作;
七、做好本級及上級工會交辦的其他工作。
(責任編輯:小月亮)
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