1、“專職社區(qū)工作者”的定義

本次招聘的專職社區(qū)工作者是指專職從事社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)公共服務(wù)工作站以及勞動(dòng)保障、幫扶救助、綜合治理、城市管理、暫住人口管理服務(wù)等方面的工作人員，屬社會(huì)工作者職業(yè)序列。專職社區(qū)工作者為獨(dú)立編制序列，不同于公務(wù)員、事業(yè)編制。

2、“專職社區(qū)工作者”的待遇情況

本次招聘的專職社區(qū)工作者待遇按照市、區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、招聘年齡、戶籍、學(xué)歷的確定

本次招聘對(duì)象的年齡以身份證上的出生日期為唯一標(biāo)準(zhǔn)。

戶籍以戶口簿(戶籍證明)為準(zhǔn)，集體戶口可以報(bào)考但不加分。截止2019年4月1日(含)，戶口尚在遷移中的人員，不得報(bào)考。

學(xué)歷要求出具學(xué)歷證書正本及復(fù)印件，學(xué)歷證書遺失或?qū)W歷有疑義的，須提供通過學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)學(xué)歷證明出現(xiàn)較大爭(zhēng)議的，由區(qū)專職社區(qū)工作者公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行鑒定。

4、應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考

本次招聘接受2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，省外高�？沙质〖�(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由學(xué)校提供證明。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于簽訂勞動(dòng)合同時(shí)提供學(xué)歷證書，無法提供的，取消錄用資格。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)未取得畢業(yè)證書的不得報(bào)考。

5、分?jǐn)?shù)、加分條件與排名

⑴本次招聘分為筆試、面試，綜合成績(jī)由兩項(xiàng)成績(jī)折算、匯總而得。其中，筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。

⑵筆試成績(jī)由筆試分?jǐn)?shù)與加分合計(jì)而成，筆試分?jǐn)?shù)即為筆試卷面分?jǐn)?shù)，加分包含戶籍、職稱、社會(huì)工作專業(yè)、定向退伍士兵加分。具體分為：戶籍加分：報(bào)考考生為拱墅區(qū)戶籍(不含集體戶口)加5分;(不含退伍軍人和隨軍家屬)職稱加分：(1)具有社會(huì)工作師(中級(jí)職稱)職業(yè)資格的考生，加10分;(2)具有助理社會(huì)工作師(初級(jí)職稱)職業(yè)資格的考生，加5分; 社會(huì)工作專業(yè)加分：國(guó)家承認(rèn)的普通高校全日制本科社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生加5分(應(yīng)屆畢業(yè)生專業(yè)認(rèn)定提供學(xué)校證明)，該專業(yè)僅指《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》中“社會(huì)工作”專業(yè)(代碼：030302)及《碩士研究生專業(yè)學(xué)位》中“社會(huì)工作”專業(yè)(代碼：0352)，應(yīng)屆生須提供學(xué)校開具的專業(yè)證明;定向退伍士兵加分：符合定向招聘報(bào)名條件的退伍士兵，榮立三等功或被軍區(qū)以上單位表彰的，加10分;榮立二等功及以上的退役士兵，根據(jù)拱征辦(2015)06號(hào)《關(guān)于印發(fā)《拱墅區(qū)征兵工作獎(jiǎng)懲暫行辦法》的通知》要求，免試錄取。(只面向針對(duì)退伍軍人崗位)

*針對(duì)以上所有加分項(xiàng)目條件的認(rèn)定時(shí)間以公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)(不含公告發(fā)布當(dāng)日，4月2日當(dāng)天或之后落戶或取得相應(yīng)職業(yè)資格，不加分。)加分可以累加，但最多不超過10分。

⑶按照筆試總分(筆試分?jǐn)?shù)與加分合計(jì))1:2的比例確定入圍面試人員。

⑷面試成績(jī)即為面試當(dāng)天公布的成績(jī)。筆試、面試成績(jī)折算、匯總成綜合成績(jī)，以1:1的比例確定入圍體檢人員。

6、招聘流程

本次招聘工作的主要環(huán)節(jié)包括：報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核、公示、錄用、報(bào)到。

7、報(bào)名流程

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式�？忌鷤潺R資料后至報(bào)考崗位所在攤位進(jìn)行材料遞交及報(bào)名初審，初審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取《準(zhǔn)考證領(lǐng)取通知書》。

本次招聘接受他人代報(bào)名，但報(bào)名登記表上必須由報(bào)考人員本人簽字方為有效。代報(bào)名人員須攜帶身份證及報(bào)考人員身份證原件。代領(lǐng)準(zhǔn)考證、面試通知書、體檢通知書時(shí)也須攜帶代領(lǐng)人身份證及報(bào)考人員身份證原件。

8、報(bào)考崗位的要求

每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考多個(gè)崗位的，取消考試資格。拱墅區(qū)在職在編社區(qū)工作人員不得報(bào)考，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其考試資格并通報(bào)其工作單位。