【導(dǎo)語】中公社區(qū)工作者招聘考試網(wǎng)為你提供《2019內(nèi)蒙古呼和浩特賽罕區(qū)昭烏達(dá)路街道辦事處公開招聘社區(qū)工作人員105名公告》，為了方便考生備考，本網(wǎng)站為大家整理了社區(qū)工作者考試題庫、社區(qū)工作者面試題等相關(guān)備考內(nèi)容，希望為你帶來幫助，以下是公告具體內(nèi)容：

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原文標(biāo)題：賽罕區(qū)昭烏達(dá)路街道辦事處2019年公開招聘社區(qū)工作人員公告

根據(jù)《賽罕區(qū)昭烏達(dá)路街道辦事處2019年公開招聘社區(qū)工作人員方案》面向社會公開招聘社區(qū)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

本次計(jì)劃公開招聘合同制社區(qū)工作人員105名，男女不限、專業(yè)不限。

二、人員管理和薪酬待遇

(一)人員管理

聘用人員由賽罕區(qū)昭烏達(dá)路街道辦事處統(tǒng)籌管理，根據(jù)實(shí)際情況，分配至所轄各社區(qū)開展工作。

用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，實(shí)行合同管理。合同期限為3年，一簽一聘，凡違反法律、單位紀(jì)律、勞動合同、年度考核不合格及自身原因等不能勝任工作的，解除勞動合同;考核合格的續(xù)簽勞動合同。

(二)薪酬待遇

上崗后試用期為2個月，期間發(fā)放試用期工資2000元，試用期結(jié)束后經(jīng)考察合格者，簽訂勞動合同。試用期滿月工資依據(jù)《賽罕區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘合同制工作人員辦法》規(guī)定執(zhí)行，即本科(不含)以下學(xué)歷崗位2500元;本科及以上學(xué)歷不限專業(yè)崗位3000元;本科以上學(xué)歷且需相關(guān)專業(yè)崗位3300元,工資包含社會保險個人繳納部分，并按規(guī)定繳納五項(xiàng)社會保險。

同時，建立工資增長機(jī)制，工作人員每工作滿一年，考核合格的，次年每月實(shí)發(fā)工資增長50元。

三、報考條件

(一)報考者應(yīng)具備以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3、年齡在18周歲以上，35周歲以下(含35周歲)(1983年12月16日至2001年12月16日期間出生);

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，凡身體條件有殘疾者或身體機(jī)能處于非正常情況者應(yīng)在報名資格初審階段通過公布的咨詢電話向內(nèi)蒙古力援人力資源管理服務(wù)有限公司辦公室提前聲明，經(jīng)確認(rèn)符合報名條件后，方可報名，凡未提前聲明且經(jīng)確認(rèn)影響正常履行職責(zé)的，取消其聘用資格;

5、現(xiàn)戶籍地為：呼和浩特市賽罕區(qū),戶籍遷入時間截止到2019年12月16日;

6、應(yīng)往屆畢業(yè)生，國民教育序列大學(xué)�？茖W(xué)歷及以上畢業(yè)生;

7、具備擬招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)有下列情況之一的，不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的人員;

3、在公務(wù)員、事業(yè)單位等各類招考中被認(rèn)定有舞弊行為且不得報考的人員;

4、現(xiàn)役軍人和應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

5、2020年及以后畢業(yè)的在讀大學(xué)生、研究生;

6、法律規(guī)定的其他不得聘用的人員。

2019年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時間截止到2019年12月16日;其他條件的取得時間要求為2019年12月30日前。

四、報名與資格初審

(一)報名

報名一律在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行。報名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古力援人力資源管理服務(wù)有限公司(網(wǎng)址：)。

報名時間：2019年12月23日9時—2019年12月30日17時。

(二)報考資格的初審

報考資格的初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審由內(nèi)蒙古力援人力資源管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)，資格審查人員在報考人員網(wǎng)上報名后的2日內(nèi)提出審查意見。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名;對不符合報考資格條件而未通過審查的人員，應(yīng)及時在資格審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全或有疑問的，應(yīng)及時退回報考人員補(bǔ)充或說明。