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2019-09-10 09:50:41 來源: 第四師可克達(dá)拉市
【導(dǎo)語】2019新疆第四師可克達(dá)拉市總工會(huì)招聘社會(huì)化工作者21人公告現(xiàn)已發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)查看公告內(nèi)容,按照相關(guān)要求報(bào)考社區(qū)工作者考試。為了讓大家了解更多的新疆社區(qū)招考信息,中公社區(qū)考試網(wǎng)提供新疆社區(qū)工作者考試內(nèi)容、新疆社區(qū)報(bào)考條件、新疆社區(qū)工作者工資待遇等內(nèi)容,祝愿所有社區(qū)工作者考生,考試順利!
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為滿足工會(huì)工作需要,根據(jù)《兵團(tuán)黨委辦公廳印發(fā)〈關(guān)于在推進(jìn)兵團(tuán)團(tuán)場(chǎng)綜合配套改革中進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)工作的實(shí)施方案〉等3個(gè)文件的通知》(新兵黨辦發(fā)〔2018〕72號(hào))、《兵團(tuán)工會(huì)社會(huì)化工作者聘用管理辦法》(新兵工發(fā)〔2019〕1號(hào))等文件相關(guān)規(guī)定,第四師可克達(dá)拉市總工會(huì)決定面向社會(huì)公開招聘社會(huì)化工作者21名(其中:19個(gè)農(nóng)牧團(tuán)場(chǎng)各1人,師市園區(qū)工會(huì)2人)。
一、招聘原則和方法
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。工會(huì)社會(huì)化工作者由四師可克達(dá)拉市總工會(huì)統(tǒng)一招聘錄用,選派到團(tuán)場(chǎng)總工會(huì)、師市園區(qū)工會(huì)專職從事工會(huì)工作。
二、薪資待遇
招聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同制,應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,由師市總工會(huì)和各團(tuán)場(chǎng)總工會(huì)按照《勞動(dòng)合同法》與其簽訂勞動(dòng)合同;拘匠辏簬熓胸(cái)政將工會(huì)社會(huì)化工作者的薪酬經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,并按個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)3250元確定基本薪酬,確保工會(huì)社會(huì)化工作者薪酬待遇高于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。全國總工會(huì)按照每人每月200元的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)工會(huì)社會(huì)化工作者給予崗位補(bǔ)助;兵團(tuán)總工會(huì)按照每人每月300元的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工會(huì)社會(huì)化工作者給予崗位補(bǔ)助。師市總工會(huì)按規(guī)定為工會(huì)社會(huì)化工作者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用(個(gè)人部分由個(gè)人繳納)。有條件的單位應(yīng)積極爭(zhēng)取將工會(huì)社會(huì)化工作者納入公益性崗位給予社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用補(bǔ)助。工會(huì)社會(huì)化工作者的薪酬實(shí)行績效考核,薪酬的70%按月發(fā)放,30%根據(jù)績效考核結(jié)果一次性發(fā)放。自聘用任職日起,享受團(tuán)場(chǎng)機(jī)關(guān)工作人員相應(yīng)福利待遇,連續(xù)工作滿一年后按國家有關(guān)規(guī)定享受帶薪休假。
三、報(bào)考條件和招聘對(duì)象
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī),旗幟鮮明反對(duì)民族分裂,維護(hù)祖國統(tǒng)一,自覺抵制宗教極端思想,熱愛工會(huì)工作,群眾觀念較強(qiáng);
3.具有一定的政策理論水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、文字寫作和口頭表達(dá)能力,熟悉辦公軟件操作;
4.服從領(lǐng)導(dǎo),品行端正,身體健康,精力充沛;
5.一般應(yīng)具有大專以上學(xué)歷,年齡45周歲以下;
6.從事過黨務(wù)、勞資、群團(tuán)等相關(guān)工作3年以上或獲得過師市級(jí)以上工會(huì)表彰的應(yīng)聘人員條件可適當(dāng)放寬;年齡可放寬到48周歲。
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(責(zé)任編輯:jz11)
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