五、考試

1.面試。根據(jù)報(bào)名情況經(jīng)資格審核，經(jīng)面試、體檢、考察情況擇優(yōu)錄用。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.體檢和考核。根據(jù)面試成績(jī)按到低分按招聘指標(biāo)1：1比例確定體檢對(duì)象，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。體檢合格的即為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要是德才表現(xiàn)和報(bào)考資格條件等。體檢或考察不合格的，按總成績(jī)前三名依次遞補(bǔ)。

3.考察：按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

4.公示：考察合格后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按審批權(quán)限辦理報(bào)到聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用，空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，取消錄用資格，空缺名額不再遞補(bǔ)。

5.錄用：經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用(已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù))。

六、人員性質(zhì)、工資、福利待遇

聘用人員性質(zhì)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外職工，工資、福利按照余姚市有關(guān)部門核定的余姚市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外職工規(guī)定收入標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、其他相關(guān)規(guī)定

1.有關(guān)報(bào)考政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)報(bào)考者仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表請(qǐng)自行下載。

2.所需報(bào)名資料(含復(fù)印件)請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)一次提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響報(bào)名資格初審的，不予受理報(bào)名。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。

4.面試成績(jī)和擬聘用對(duì)象公示等將在鹿亭鄉(xiāng)政府網(wǎng)站()鹿亭鄉(xiāng)人民政府公告欄中公告。

八、本公告由鹿亭鄉(xiāng)組織辦負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:鹿亭鄉(xiāng)人民政府代招聘市社區(qū)矯正協(xié)管員公告

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