(二)考試

考試采用筆試+面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者法律常識(shí)(憲法、社區(qū)矯正實(shí)施辦法)、時(shí)事政治以及公共基礎(chǔ)知識(shí)等。按照筆試成績(jī)從高到低按1:2比例確定面試人選。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者能力素質(zhì)、工作思路、個(gè)性特征、崗位適應(yīng)程度等�？荚嚂r(shí)間地點(diǎn)另行通知。考試總成績(jī)按照筆試50%、面試50%的權(quán)重計(jì)算，合格分為60分。

(三)體檢

按考試成績(jī)從到低分按1:1.5比例確定體檢人員。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

(四)考察

體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從到低分按照1：1的比例確定考察人員。

(五)公示

考察合格的確定為擬聘用人選，并在“中國(guó)義烏”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站義烏市司法局政府信息公開(kāi)專(zhuān)欄()公示5天。

(六)錄用

公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實(shí)行合同制管理，不占用機(jī)關(guān)事業(yè)編制，勞動(dòng)合同試用期為1個(gè)月。工資待遇按《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實(shí)施暫行辦法》執(zhí)行。

(七)建立儲(chǔ)備庫(kù)

考試合格而未被聘用的人員列入雇員儲(chǔ)備庫(kù)。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲(chǔ)備庫(kù)中從到低分依次選補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

本次招聘過(guò)程中的相關(guān)信息指定在“中國(guó)義烏”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站義烏市司法局政府信息公開(kāi)專(zhuān)欄()公布，請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄查詢(xún)。

本公告未盡事宜，由義烏市司法局負(fù)責(zé)解釋。

義烏市司法局

2019年2月27日