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2019-02-28 12:22:04 來源: 雨花臺區(qū)人民政府
2、審核應(yīng)聘材料:對通過審核的,以電話或電子郵件方式通知應(yīng)聘人員,攜帶材料原件、報(bào)名表、本人近期一寸免冠正面彩照1張到南京市江寧區(qū)竹山路68號萬達(dá)廣場E座1101室進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn),領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘者須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消考試或聘用資格。
(二)考試
1、筆試:委托第三方組織,不指定考試教材,筆試科目為綜合知識。筆試時(shí)間、地點(diǎn)按照準(zhǔn)考證所示,根據(jù)筆試成績從到低分的順序,再按招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選,通知應(yīng)聘者進(jìn)行面試,同時(shí)在雨花臺區(qū)政府網(wǎng)()上公布考生準(zhǔn)考證號及分?jǐn)?shù)。
2、面試:委托第三方組織,參加面試的人員名單、考試成績及排名在雨花臺區(qū)政府網(wǎng)上公布,進(jìn)入面試者按照通知領(lǐng)取面試通知書。面試當(dāng)天應(yīng)試者須攜帶本人居民身份證、面試通知書參加面試。面試成績當(dāng)場通知考生。
3、綜合成績:本次考試分為筆試和面試兩個(gè)部分,筆試和面試均為百分制。考試總成績按筆試占40%、面試占60%計(jì)算。筆試成績、面試成績和綜合后的總成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。筆試、面試成績匯總后,成績相同且超出招錄計(jì)劃人數(shù)時(shí),增加考試課目。
(三)體檢、背景調(diào)查、公示
1、體檢:面試結(jié)束后,按總成績從到低分的順序,以崗位招聘數(shù)1∶1確定人選,由用人單位組織面試合格人員進(jìn)行體檢。若被通知人員放棄體檢,則按綜合成績從到低分確定替補(bǔ)人員。
2、背景調(diào)查:對體檢合格的人員,由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定組織背景調(diào)查。
因體檢、背景調(diào)查不合格出現(xiàn)人員缺額時(shí),可在報(bào)考同崗位合格人員中按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。
3、公示:對體檢和背景調(diào)查合格的擬聘用人員,在雨花臺區(qū)政府網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(四)聘用
公示無異議后,按勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定,與第三方人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同,派遣至鐵心橋街道網(wǎng)格辦工作,并根據(jù)《勞動法》規(guī)定執(zhí)行試用期。
三、紀(jì)律與監(jiān)督
招考工作嚴(yán)格按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,同時(shí)接受社會各界監(jiān)督。工作人員和參考人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
招聘監(jiān)督電話:
招聘咨詢電話:
原標(biāo)題:2019年雨花臺區(qū)鐵心橋街道招聘勞務(wù)派遣人員簡章
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雨花臺區(qū)人民政府鐵心橋街道辦事處
2019年2月25日
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(責(zé)任編輯:jz3)
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