(2)面試：街道組織部對通過筆試、參加面試的人員進(jìn)行資 格復(fù)查，主要針對報考人員的身份證、戶口薄、學(xué)歷證書、資格證書等相關(guān)證件進(jìn)行審核，弄虛作假及不符合報考條件人員取消 面試資格，由下一名次人員遞補(bǔ)。

面試的主要內(nèi)容：

面試圍繞社區(qū)工作要求，主要測評要素包括：儀表氣質(zhì)、敬業(yè)精神、責(zé)任意識、語言表達(dá)能力、分析解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力等內(nèi)容。

面試組織：

按照統(tǒng)一制定的面試題目、面試評分規(guī)則組織面試，并做好相關(guān)資料的留存。按照筆試、面試成績各占50%的方法計算面試人員的考試綜合成績，按不低于最低合格線，根據(jù)綜合成績高低，確定參加體檢人員。

面試時間：暫定于2019年3月22日，下午14:00-17:00。

面試地點(diǎn)：馬家堡街道辦事處會議室。

四、體檢和政審

(2019年3月25日至4月12日)

由街道辦事處統(tǒng)一組織擬錄用人員按照《公務(wù)員錄用體 檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的合格條件到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。不按時參加體檢者，視同放棄資格。政審主要了解被考核人 的社會表現(xiàn)情況，以及在原單位或原黨組織的工作表現(xiàn)和黨性修養(yǎng)，如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為一律取消其擬錄用資格。政審和體檢不合格者，取消其招錄資格。

五、公示與錄用

(2019年4月12日至4月30日)

政審和體檢合格人員，在馬家堡街道辦事處及各社區(qū)進(jìn)行不少于5天的公示。公示合格的人員，經(jīng)街道工委研究后按規(guī)定與 其辦理相關(guān)協(xié)議和相關(guān)手續(xù)，按時到社區(qū)或商務(wù)樓宇工作站參加培訓(xùn)和工作。

六、工資及福利待遇

(2019年5月1日以后)

由街道辦事處居民科與符合條件的人員簽訂服務(wù)協(xié)議，試用期為一個月，并納入社區(qū)工作者管理范疇。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理，并出具離職證明和工作鑒定。

資格審查貫穿招錄工作全過程。報名人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，弄虛作假、騙取考試資格，以及筆試、面試和體檢中有作弊等行為的人員，將取消資格，隨時終止合同，并追究相關(guān)紀(jì)律和法律責(zé)任。