四、考試

考試分為筆試和面試兩部分。筆試和面試權(quán)重比例是：筆試面試各占權(quán)重50%。

1.筆試

筆試為100分，全部為客觀題，主要包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、公共基礎(chǔ)知識(shí)和安全生產(chǎn)常識(shí)。

筆試于3月1日9:00進(jìn)行，具體考試地點(diǎn)、考生的準(zhǔn)考證號(hào)、考場(chǎng)、座位號(hào)，請(qǐng)考生于2月28日登陸鐵嶺縣綜合門(mén)戶網(wǎng)站下載《2019年鐵嶺縣公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)協(xié)管員準(zhǔn)考證信息表》，查詢個(gè)人信息并登記在準(zhǔn)考證上�？忌�可在筆試結(jié)束3個(gè)工作日后登陸鐵嶺縣綜合門(mén)戶網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

2.面試

面試為100分，60分為及格線，不及格者無(wú)錄取資格。按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的1:2，按筆試成績(jī)從到低分依次確定面試人選，如最后1名筆試成績(jī)并列則同為面試人選。采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，以現(xiàn)場(chǎng)答辯、技能測(cè)試等方式考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)等方面的能力。

面試前，需對(duì)進(jìn)入面試的考生是否符合招聘條件進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)于不符合招聘條件的，取消其面試資格，以同一報(bào)考崗位筆試成績(jī)優(yōu)先者遞補(bǔ)。

面試考生名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等，屆時(shí)將在鐵嶺縣綜合門(mén)戶網(wǎng)站公布。

五、考察和體檢

按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例，在考試合格的人員中，依次從到低分確定參加考察和體檢人選。由主管部門(mén)和招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行考察�？疾旌细竦目忌�由鐵嶺縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢，未在規(guī)定時(shí)間集中參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，將取消聘用，按照總成績(jī)從高到低確定遞補(bǔ)人選。

在職考生面試時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的，應(yīng)在體檢或考察時(shí)向招聘單位提供所在單位同意其報(bào)考、辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同的證明，否則不予聘用。

六、公示

擬聘用人選確定后，在鐵嶺縣綜合門(mén)戶網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。

七、 聘用及待遇

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的人員，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到報(bào)考崗位工作。試用期為1個(gè)月，合同期限為1年，工資報(bào)酬：3000元/月(包括繳納五險(xiǎn)中個(gè)人承擔(dān)部分)。

被聘用人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到單位報(bào)到上班或報(bào)到后不服從組織安排的，取消聘用資格。

本公告未盡事宜，由鐵嶺縣安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：，聯(lián)系人：劉東萍 。

附：
中公社區(qū)考試網(wǎng)

鐵嶺縣安監(jiān)局

2019年2月19日