報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審，須提供如下材料：

1.《深圳市優(yōu)才人力資源有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2，自行下載打印);

2.身份證、戶籍本(驗(yàn)原件留復(fù)印件);

3.近期1寸正面免冠彩照1張;

4.畢業(yè)證、學(xué)位證、文憑驗(yàn)證證明(市人才交流服務(wù)中心驗(yàn)證室出具)或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告(驗(yàn)原件留復(fù)印件);

5.無(wú)犯罪記錄證明(由戶籍所在地派出所開(kāi)具的);

6.計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾書(現(xiàn)場(chǎng)簽訂);

7.相關(guān)崗位需要退伍軍人證件(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。

考生所提供的資料必須真實(shí)，所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，若無(wú)法聯(lián)系后果自負(fù)。除無(wú)犯罪記錄證明可在現(xiàn)場(chǎng)簽訂承諾書后、資格復(fù)審與考核前提供，其它材料必須齊全，否則不給予報(bào)名。

(二)此次招聘筆試、面試由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司負(fù)責(zé)組織落實(shí)。

五、考試

(一)筆試

經(jīng)資格初審，符合條件的各職位報(bào)考人數(shù)在擬招聘總名額3倍以內(nèi)(含3倍)的，采取直接面試的方式進(jìn)行，不需進(jìn)行筆試。各職位報(bào)考人數(shù)超過(guò)擬招聘總名額3倍的，先進(jìn)行筆試，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)高低排序，根據(jù)擬招聘名額的3倍確定入圍面試人選。

(二)面試

面試分?jǐn)?shù)合格線為60分。對(duì)面試合格的考生，依總成績(jī)(按筆試占50%，面試占50%合成考試總成績(jī))分?jǐn)?shù)高低排序，按照擬招職位人數(shù)的1:1確定為體檢人選�？偝煽�(jī)相同的，筆試成績(jī)高(或體能測(cè)試成績(jī)高)的確定為體檢人選。其余成績(jī)合格人員(成績(jī)半年有效)，排名前50%的未錄取人員錄入人才備選庫(kù)，若相應(yīng)崗位空缺，將從人才備選庫(kù)人員中按成績(jī)由高到低直接補(bǔ)錄。

六、體檢

體檢由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用考生自理。體檢合格的，予以錄取。體檢不合格者，不予錄取，所空出的名額按考試成績(jī)排名先后依次審核遞補(bǔ)。

七、辦理聘用手續(xù)

此次招聘的員工列入深圳市優(yōu)才人力資源有限公司派遣管理，具體崗位安排由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司負(fù)責(zé)。工資福利待遇按區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)名提供虛假資料經(jīng)查實(shí)后，取消其錄用資格。

原標(biāo)題：深圳市優(yōu)才人力資源有限公司關(guān)于招聘工作人員的公告(派遣至園山街道)

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深圳市優(yōu)才人力資源有限公司

2019年2月20日

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