(二)考試

資格審查通過者參加筆試和面試，時(shí)間另行通知。

1.招聘職位數(shù)與符合職位條件報(bào)名人數(shù)不低于1:3比例方可開考。

2.筆試：筆試采取閉卷考試形式，滿分為100分，60分為合格線分?jǐn)?shù)，按40%計(jì)入總成績，不合格者不進(jìn)入后續(xù)公招程序。入圍面試最后一名出現(xiàn)同分的,則同分者并列進(jìn)入面試。主要測試應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能等。

3.面試：采取結(jié)構(gòu)化面試，依筆試成績高低順序，按招聘崗位與面試人數(shù)不低于1：3比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。面試滿分為100分，60分為合格線分?jǐn)?shù)，按60%計(jì)入總成績，不合格者不進(jìn)入后續(xù)公招程序。

(三)復(fù)審

按筆試成績、面試成績4:6的比例，總成績由高到低排列第1名的報(bào)考人員提交戶籍所在地的鎮(zhèn)(街道)計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明原件和戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪證明原件參加資格復(fù)審。報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消體檢和聘用資格。未通過資格復(fù)審或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供復(fù)審資料的，取消體檢資格，可按入圍總成績排序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

(四)體檢

1、擬招聘人選在指定醫(yī)院進(jìn)行統(tǒng)一體檢，如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢不合格不予錄用;

2、考生體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。具體體檢事項(xiàng)另行通知;

3、體檢費(fèi)用由報(bào)考人自付。

五、薪酬待遇

試用期1個(gè)月，試用期間享受相應(yīng)工資、福利待遇。試用期滿后，經(jīng)用人單位考核勝任的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)，工資福利按照《關(guān)于調(diào)整原黃埔區(qū)黨建工作指導(dǎo)員工資待遇有關(guān)問題的通知》(埔組通?2016?28號(hào))執(zhí)行。

六、其他注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格;

2、由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假或不符合有關(guān)要求而造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé);

3、本次招聘應(yīng)符合擇優(yōu)錄取原則，經(jīng)筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)不符合本單位用人要求的不予聘用;

4、本公告未盡事宜，由黃埔區(qū)穗東街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：穗東街公開招聘1名黨建指導(dǎo)員的公告

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廣州市黃埔區(qū)人民政府穗東街道辦事處

2018年12月14日

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