三、方法步驟

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：11月27日-12月1日。

上午8:00-11:30，下午13:30-17:00 。

2、報(bào)名地點(diǎn)：壽光市洛城街道城市社區(qū)管理辦公室(人和社區(qū)黨群服務(wù)中心辦公樓2樓東南角)。

3、咨詢電話：

4、報(bào)名材料：

①?gòu)膲酃馐腥肆�資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站()下載并如實(shí)填寫(xiě)《壽光市洛城街道招聘工作人員報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附件)一式1份，并附1寸近期同底版免冠照片3張。

②國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)等證書(shū)原件及復(fù)印件各1份(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回)。

③身份證原件及復(fù)印件1份(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回)。

④獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件1份(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回)。

⑤報(bào)考人員應(yīng)由本人辦理報(bào)名手續(xù)，確有特殊原因需由他人代辦的，被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件并現(xiàn)場(chǎng)簽名。

(二)資格審查

成立報(bào)考人員資格審查小組，由有關(guān)單位抽調(diào)人員組成，負(fù)責(zé)資格審查。對(duì)報(bào)考人員資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試或聘用資格。

(三)筆試

筆試實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(四)面試

根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按報(bào)名人數(shù)與核定后的招聘計(jì)劃8：1的比例確定參加面試人員。面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，低于60分不予錄取。

總成績(jī)計(jì)算辦法：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(五)考察和體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低，按照1:1.5的比例確定考察人選，重點(diǎn)了解報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行進(jìn)一步審核。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因考察、體檢不合格及自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，從考察、體檢合格人員中按成績(jī)由到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用。擬聘用人員名單在壽光人社網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間為3個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、管理及待遇

社區(qū)書(shū)記試用期為一年，一般工作人員試用期3個(gè)月，試用期及轉(zhuǎn)正后的工資及待遇參照現(xiàn)任城市社區(qū)書(shū)記和社工待遇執(zhí)行。

原標(biāo)題:壽光市洛城街道公開(kāi)招聘城市社區(qū)書(shū)記和街道工作人員公告

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壽光市洛城街道黨工委、辦事處

2018年11月26日

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