(二)考試、考核辦法

考試包括筆試、面試。

1.筆試

采用閉卷形式，考試內(nèi)容為《綜合知識和寫作》，滿分為100分，合格線為50分，考生必須同時攜帶準考證和身份證，并按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試，考試時間和地點根據(jù)報名情況另行通知，考試成績在常州市人事考試網(wǎng)公布。

2.面試

筆試結(jié)束，合格人員從到低分按計劃錄用人數(shù)2倍的比例，確定參加面試的人選，不足1:2比例的，按實際人數(shù)確定面試人選，面試成績合格線為60分。面試時間和地點另行通知，在規(guī)定期間內(nèi)，未參加面試的考生，視同自動放棄面試資格。

3.綜合成績計算

按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績。如綜合成績相同，按面試成績從到低分確定排名。

(三)體檢

根據(jù)考生綜合成績，按照職位計劃錄用人數(shù)1∶1的比例從到低分確定參加體檢人選(體檢費用自理)。

按《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行體檢，體檢不合格的不予聘用，缺額按綜合成績從到低分實行依次遞補。

(四)考察(政審)與公示

1.對體檢合格人員，由新閘街道組織對其進行政審，重點考察(政審)其在重大政治問題上的立場及現(xiàn)實生活中的道德品行。因考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時，根據(jù)綜合成績從到低分依次遞補。

2.根據(jù)考察(政審)結(jié)果提出擬聘用人選，報請新閘街道黨工委研究決定，并在常州市人事考試網(wǎng)上進行公示。

3.公示結(jié)果無異議的，辦理錄用手續(xù)。

五、管理方法與待遇

1.人員一經(jīng)錄用，簽訂勞動合同，并辦理社會保險手續(xù)。

2.被錄用人員與原單位存在合同(協(xié)議)關(guān)系的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

六、咨詢與監(jiān)督

招聘咨詢電話：。

新閘街道紀工委監(jiān)督電話：。

原標題：2018年新閘街道公開招聘街道城管協(xié)管員和村委工作人員簡章

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新閘街道辦事處

2018年10月29日

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