4、政審及體檢

擬錄用人員的體檢由中關村街道統(tǒng)一組織，體檢項目和標準參照事業(yè)單位錄用人員體檢標準執(zhí)行。體檢合格的擬錄用人員，由中關村街道組織政審。

因體檢、政審不合格或自動放棄出現(xiàn)空缺的，按綜合成績排名進行補錄。

5、錄用及公示

對擬錄用人員，在公招網(wǎng)進行為期7天的公示。公示無異議后，由街道安排進入社區(qū)工作崗位進行為期3個月的試用。試用期間，按照市、區(qū)關于社區(qū)工作者待遇的有關政策規(guī)定發(fā)放生活補貼，試用期不合格者不予錄用。試用期合格者，按照國家及市、區(qū)的有關規(guī)定，與街道辦事處簽訂服務協(xié)議。

五、待遇管理

公開招考的社區(qū)工作者的工資待遇，按照《海淀區(qū)社區(qū)工作者待遇調(diào)整暫行辦法》(海政辦發(fā)〔2009〕1號)、《海淀區(qū)關于進一步規(guī)范社區(qū)工作者待遇的實施方案》(海社領辦發(fā)〔2010〕1號)、《海淀區(qū)關于進一步規(guī)范調(diào)整社區(qū)工作者待遇的通知》(2012年10月22日發(fā))、《海淀區(qū)關于進一步規(guī)范社區(qū)工作者工資待遇的實施細則(試行)》(海社辦發(fā)〔2016〕1號)、《海淀區(qū)關于進一步落實社區(qū)工作者待遇有關事項的通知》(海社辦發(fā)〔2016〕2號)等相關文件規(guī)定執(zhí)行。

如遇市、區(qū)政策調(diào)整，從其有關規(guī)定執(zhí)行。

六、需說明事項

1、資格審核貫穿招聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息、證件造假、隱瞞身心健康情況或作弊等情況，一經(jīng)查實將取消錄用或解除聘用合同。

2、從報名到招聘工作結(jié)束，考生應保證所留聯(lián)系電話暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。

中關村街道辦事處

2018年09月17日

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