(四)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

四、資格審查及考試

(一)由招聘小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。

(二)考試

1、資格復(fù)審：應(yīng)聘人員接到考試通知后，應(yīng)準(zhǔn)備以下材料并于考試前提供備審：①本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱/專業(yè)資格證書等相關(guān)證件復(fù)印件各1份，同時(shí)提交上述證件的原件備查。②大專及以上畢業(yè)生要求提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，如國外學(xué)歷沒有辦法在學(xué)信網(wǎng)查詢認(rèn)證的，需提供由教育部出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。并由招聘小組組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。

2、考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、考試辦法

(1)筆試采取閉卷方式進(jìn)行�？荚嚳颇繛椤毒C合基礎(chǔ)知識(shí)》。

(2)按筆試成績(jī)從高至低以崗位擬聘人數(shù)1:2的比例確定面試人選，不足1:2的按實(shí)際人數(shù)確定。

(3)綜合成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)1:1的比例計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總分均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

五、確定擬聘用人選

根據(jù)考試成績(jī)，從高至低順序以崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象。如遇考試總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者確定體檢對(duì)象;如遇筆試成績(jī)?cè)傧嗤�，加面試一�?chǎng)，以面試成績(jī)高者確定體檢對(duì)象。

六、體檢和聘用

(一)組織體檢。由我司組織擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

(二)政審。由我司組織對(duì)擬聘用人選進(jìn)行政審，按照公司有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行政審。

(三)聘用。體檢和政審合格后，按照公司有關(guān)規(guī)定和程序辦理派遣聘用手續(xù)。

七、其他

本招聘公告由漳州臺(tái)商投資區(qū)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2018年8月漳州臺(tái)商投資區(qū)公開招聘非在編工作人員公告(第二批)

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漳州臺(tái)商投資區(qū)人力資源服務(wù)有限公司

2018年8月17日