面試原則上采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專(zhuān)業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析判斷問(wèn)題能力和口頭表達(dá)能力等。

面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試未達(dá)60分者，不得進(jìn)入考核和體檢環(huán)節(jié)，也不得作為遞補(bǔ)對(duì)象。

筆試、資格審查、面試地點(diǎn)交通路線(xiàn)咨詢(xún)電話(huà)：。

(四)考試總成績(jī)

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位，不滿(mǎn)60分的不予錄用。

筆試、面試成績(jī)按比例折合成總成績(jī)后在廣州市天河區(qū)信息網(wǎng)()予以公布。

六、體檢、組織考察、確定擬錄用名單

根據(jù)考試總成績(jī)從到低分的順序，確定與招聘人數(shù)等額的體檢人員進(jìn)行體檢，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。體檢合格的應(yīng)聘者由招聘主管部門(mén)負(fù)責(zé)考察。

2018年9月13日通過(guò)廣州市天河區(qū)信息網(wǎng)()上公布體檢和考察合格擬錄用人選名單，并公示3個(gè)工作日。如出現(xiàn)體檢或考察不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況，可根據(jù)總成績(jī)由到低分順序依次遞補(bǔ)。

七、錄用

公示期間無(wú)影響聘用不良反映的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同;擬聘用人員經(jīng)公示，被投訴查實(shí)不可聘用的取消聘用資格。

八、福利待遇

執(zhí)行天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)編外人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。

九、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的招聘條件，不符合招聘公告要求任何條件之一的，均不予報(bào)名。

(二)請(qǐng)考生在報(bào)名的同時(shí)及時(shí)辦理學(xué)歷及學(xué)位相關(guān)鑒定。

(三)考生在考試、資格審查、體檢時(shí)所需證件不齊或不符合要求的將取消考試、資格審查、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

本公告由廣州市天河區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�咨�?xún)電話(huà)：;。

原標(biāo)題：廣州市天河區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局2018年第三批公開(kāi)招聘編外合同制人員公告

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廣州市天河區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

2018年8月16日

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