2.考核。考核由市工業(yè)園區(qū)管理委員會負責(zé)。主要通過查閱報考者個人檔案和提交證明材料等政審方式進行。

3.體檢。市工業(yè)園區(qū)管理委員會負責(zé)組織考核合格人員到縣級以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢費由考生自理。體檢按廣西入職體檢標(biāo)準(zhǔn)進行。

(五)公示及聘用

經(jīng)面試、考核和體檢合格，由市工業(yè)園區(qū)管理委員會對擬聘用人員名單在工業(yè)園區(qū)管理委員會進行公示。公示包括招聘單位、擬聘用人員姓名、性別、民族、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)院校及專業(yè)、面試成績、排名、備注等，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，由市工業(yè)園區(qū)工委、管委批準(zhǔn)后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、聘用待遇

(一)新聘用人員試用期3個月。試用期滿考核合格的，正式聘用，依法簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的，予以解聘。

(二)被聘用人員實行合同制管理。市工業(yè)園區(qū)管委會憑市人社局批準(zhǔn)聘用的通知按規(guī)定與被聘用人員依法簽訂聘用合同，聘用合同期限由雙方協(xié)商確定。聘用合同期滿后，視崗位工作需要，可續(xù)簽。

(三)被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的，予以解聘。

(四)被聘用人員的福利待遇。被聘用人員在聘用期間的工資福利列入市財政預(yù)算，月工資標(biāo)準(zhǔn)1600元(未扣減個人應(yīng)繳社保費)，聘用單位和聘用人員按規(guī)定繳交社會保險費。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

為加強對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立北流市工業(yè)園區(qū)管理委員會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組 長： 高 巍 市人民政府副市長

副組長：繆遠和 市工業(yè)園區(qū)工委書記、管委主任

鄧 全 市人力資源和社會保障局黨組書記、局長

成 員： 趙 勇 市工業(yè)園區(qū)工委副書記、管委副主任

覃瑞海 市人力資源和社會保障局黨委副書記、副局長

李志勇 市工業(yè)園區(qū)管委副主任

林 廣 市工業(yè)園區(qū)管委副主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點設(shè)在市工業(yè)園區(qū)管委辦公室，辦公室主任由梁博擔(dān)任。辦公室負責(zé)公開招聘工作的具體實施，辦公室工作人員：梁博、陸明君

(二)強化紀律監(jiān)督

要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行招聘、自覺接受市紀委對招聘工作的各個環(huán)節(jié)進行跟蹤監(jiān)督，主動接受廣大干部群眾和社會、?論的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為的，要立即予以糾正，并依照有關(guān)規(guī)定進行處理。

七、考試經(jīng)費

招聘所需的考試考務(wù)費由市工業(yè)園區(qū)管理委員會從業(yè)務(wù)經(jīng)費中支出。

咨詢電話：(市工業(yè)園區(qū)管理委員會辦公室)

監(jiān)督電話： (市紀委駐市政府辦紀檢組)

原標(biāo)題：北流市工業(yè)園區(qū)管理委員會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作公告

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北流市工業(yè)園區(qū)管理委員會

2018年8月7日

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