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2018-08-07 20:06:29 來源: 吳興人力資源網(wǎng)
2.面試面談。面試面談主要測試應(yīng)試者的工作思路、崗位適應(yīng)程度及綜合能力。
筆試、面試面談成績均采用100分制，按照筆試占40%、面試占60%的比例折算成總成績。根據(jù)總成績高低順序，按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。筆試、面試面談具體時間、地點另行通知。
(四)體檢
面試面談結(jié)束后，從到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。如入圍體檢對象放棄體檢資格，則依次遞補。由愛山街道統(tǒng)一組織體檢(體檢項目和指標(biāo)，參照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)，體檢費用由考生自理。
(五)考察
對體檢合格人員將進行全面考察。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格后，對擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，入圍人員自愿放棄，或出現(xiàn)不宜聘用情形的，取消聘用資格，空缺職位按總分高低順序依次遞補。
(七)聘用
擬聘用人員名單公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同并辦理人事代理相關(guān)手續(xù)，工資待遇參照街道編外人員發(fā)放，繳納五險一金(試用期為2個月，試用期內(nèi)不合格人員將不再繼續(xù)聘用)。
三、其他事項
1.應(yīng)聘者需對個人信息的完整性和真實性負責(zé)，如信息不全或與事實不符，招聘單位有權(quán)取消其聘用資格。
2.本次面向社會公開招聘工作，由吳興區(qū)愛山街道辦事處組織實施并解釋。
3.公開招聘工作聯(lián)系電話：。
原標(biāo)題：愛山街道面向社會招聘編外合同制工作人員5名
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湖州市吳興區(qū)愛山街道辦事處
2018年8月6日
文章來源：
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（責(zé)任編輯：柳潔）
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