(二)考試

如報(bào)名人數(shù)超過25人(含25人)，考試原則上采取筆試與專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按照筆試成績占60%，專業(yè)測試成績占40%，確定綜合成績;報(bào)名人數(shù)不超過25人，考試原則上只進(jìn)行專業(yè)測試。為確保聘用人員的基本素質(zhì)，設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線，考生考試成績要達(dá)到總分的60%，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同的情況，將進(jìn)行加試環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審

專業(yè)測試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書原件、《銅陵市殯儀館編外聘用人員招聘報(bào)名表》、駕照原件、1寸近期同底正面免冠照片2張及相關(guān)材料。凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消專業(yè)測試資格：與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。

(四)體檢考察

根據(jù)考試成績由高到低按1:1比例確定體檢人選，進(jìn)入體檢程序。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，方可列為考察對象。對體檢出現(xiàn)缺額的，按考試成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。

體檢合格者，進(jìn)入考察程序。考察按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，遵循注重實(shí)績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、個(gè)別談話等形式，全面考察被考察對象的政治思想、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。

(五)公示

對體檢考察均合格的擬聘用人員在銅陵市人力資源和社會保障網(wǎng)和銅陵市民政局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為3天。公示期滿，無異議或者反映問題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

(六)聘用

聘用人員的工資待遇，按《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號)及市殯儀館編外人員管理等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、組織實(shí)施

本次招聘工作由銅陵市民政局組織實(shí)施。咨詢電話：、

原標(biāo)題：銅陵市殯儀館公開招聘編外聘用人員公告

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市民政局

2018年8月3日

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