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2018-07-10 16:00:17 來(lái)源: 淄博經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
(四)公示和聘用
對(duì)于資格審查、面試、體檢和考察合格的擬聘用人員,在淄博經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,由北郊鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)培訓(xùn)、上崗,試用期為2個(gè)月。試用期滿(mǎn)合格的與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同,辦理有關(guān)派遣手續(xù)。
四、聘用管理
被聘用的人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,勞動(dòng)合同一年一簽,由聘用單位管理。在合同期內(nèi),有下列情形之一的,將解除勞動(dòng)合同,停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼:
1、通過(guò)其它途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;
2、戶(hù)口遷出本市的;
3、連續(xù)無(wú)故曠工5日或半年內(nèi)累計(jì)無(wú)故曠工10日的;
4、嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;
5、年度考核不合格的;
6、聘用單位認(rèn)為不適合從事此項(xiàng)工作的其它情形。
被聘用的工作人員在合同期內(nèi),另謀職業(yè)的需經(jīng)過(guò)聘用單位同意。
五、待遇
工資待遇:試用期內(nèi)按照每月2000元左右發(fā)放,享受保險(xiǎn)等待遇,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,每月實(shí)發(fā)工資2700元左右(有相關(guān)工作經(jīng)歷者,待遇適當(dāng)提高;招聘崗位有特殊要求的,待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行),繳納五項(xiàng)保險(xiǎn)和公積金。
社會(huì)保險(xiǎn)待遇:由勞務(wù)派遣公司為招聘人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等五項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)繳納手續(xù)。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由勞務(wù)派遣公司和招聘人員按比例分別承擔(dān)。招聘人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)部分由勞務(wù)派遣公司從其工資中代扣代繳。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違反招聘工作程序和紀(jì)律的問(wèn)題,將取消有關(guān)聘用人員的聘用資格,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
七、其他
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件,按規(guī)定時(shí)間參加報(bào)名、資格審查、面試等環(huán)節(jié);要保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本公告由北郊鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。
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原標(biāo)題:北郊鎮(zhèn)人民政府公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)監(jiān)管和環(huán)境保護(hù)辦公室專(zhuān)職工作人員公告
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北郊鎮(zhèn)人民政府
2018年7月9日
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(責(zé)任編輯:柳潔)
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