(4)崗位所需專業(yè)資格條件證明材料(語言類資格證書)的掃描件。

(5)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料的掃描件。

3.資格審查。報(bào)名結(jié)束后，單位對報(bào)名對象進(jìn)行資格審查。符合條件的應(yīng)聘人數(shù)超過招聘計(jì)劃1:6比例的將組織面談，并根據(jù)面談結(jié)果確定入圍考試人選;不到1:6比例的，則直接進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。入圍考試的人選一般不低于招聘計(jì)劃1:2的比例，不到規(guī)定比例的取消該崗位招聘計(jì)劃。具體面談事項(xiàng)另行通知。

(二)資格復(fù)核及考試

在考試前進(jìn)行資格復(fù)核，入圍對象需提供本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明原件及崗位所需專業(yè)資格證明材料原件，其中歸國留學(xué)人員需提供國境外高校頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位證書和教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件。

考試滿分100分，入圍分?jǐn)?shù)為80分及以上,同一崗位的應(yīng)聘人員考試分?jǐn)?shù)均在80分以下的，取消該崗位招聘計(jì)劃。具體考試事項(xiàng)另行通知。

(三)體檢和考察

根據(jù)考試成績，從到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的或自愿放棄的，按招聘崗位考試成績從到低分(不到入圍分?jǐn)?shù)的不予遞補(bǔ))依次遞補(bǔ)。

(四)公示及聘用

體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，在嘉興港區(qū)(綜合保稅區(qū))管委會(huì)網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。公示后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與嘉興市海納人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，解除勞動(dòng)合同。首個(gè)聘期結(jié)束后將進(jìn)行聘期考核，考核合格者繼續(xù)聘用，不合格者，不再聘用。擬聘用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。

五、其他

招聘公告、考試通知、入圍人員名單、體檢、公示等事宜將在嘉興港區(qū)(綜合保稅區(qū))管委會(huì)網(wǎng)站上公布，屆時(shí)應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上查詢。

原標(biāo)題：2018年嘉興港區(qū)(綜合保稅區(qū))管委會(huì)招聘公告

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