四、報(bào)名辦法及招聘程序

1、報(bào)名：應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《天河區(qū)新塘街2018年公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件1)，同時(shí)附居民身份證、居住證(非廣州戶(hù)籍人員)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、個(gè)人近期正面免冠大一寸彩照，各類(lèi)榮譽(yù)證書(shū)掃描件以電子郵件形式(見(jiàn)附件2),有發(fā)表文章或能證明個(gè)人相關(guān)資格能力的請(qǐng)附上有關(guān)材料。發(fā)送至電子郵箱：，壓縮文件統(tǒng)一命名格式為：“姓名+崗位”，以收到郵箱自動(dòng)回復(fù)為報(bào)名成功。學(xué)歷、年齡應(yīng)符合招聘要求，有相關(guān)專(zhuān)業(yè)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

報(bào)名時(shí)間：2018年5月9日至2018年5月16日。

2、筆試：統(tǒng)一組織進(jìn)行筆試。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排另行通知。筆試不指定參考書(shū)目和材料，主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)水平，綜合知識(shí)內(nèi)容包括：政治理論、時(shí)事政治、法律法規(guī)、行政管理、公文寫(xiě)作等基本知識(shí)。筆試采取閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分，占總成績(jī)30%。依據(jù)考生筆試成績(jī)從到低分順序、招聘崗位實(shí)際需求以及考生應(yīng)聘意向，按不低于2：1的比例統(tǒng)籌確定參加資格審查與各崗位面試人選，筆試成績(jī)未達(dá)60分者，不得進(jìn)入面試。面試時(shí)間另行通知。

3、資格審查與面試：在面試前將進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員應(yīng)提供《新塘街2018年公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》、居民身份證、居住證(非廣州戶(hù)籍人員)、計(jì)劃生育證明(含未婚人員)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，并提供能證明以往工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明等。

所有證件、資料均需提供原件，復(fù)印件僅用于備案存查，復(fù)印件不予退回。提交的有關(guān)證件原件經(jīng)審核后現(xiàn)場(chǎng)退還。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考職位資格條件，或不能按照要求提供相關(guān)證明材料以及有欺瞞行為的，取消其面試資格。

通過(guò)筆試和資格審查后進(jìn)行面試，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)未達(dá)60分者，不得進(jìn)入考核和體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)按70%折算計(jì)入總分。

4、體檢：根據(jù)考試總成績(jī)從高到低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢人員自行在三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，標(biāo)準(zhǔn)按照《普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用自理。

5、公示：按照考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果確定擬招聘人選，在天河區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站()公示3個(gè)工作日。

6、錄用：經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。新聘人員離職后出現(xiàn)空缺的，可以自本次擬聘公示結(jié)束之日起6個(gè)月從相同職位應(yīng)聘者中按照綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)辦理聘用手續(xù)。

五、注意事項(xiàng)

1、筆試、資格審查和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格;

2、體檢不合格者，取消錄用資格;

3、考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的，即解除合同。

本公告由天河區(qū)新塘街黨政辦負(fù)責(zé)解釋。

(聯(lián)系人：張小姐，聯(lián)系電話(huà)：)

原標(biāo)題：天河區(qū)新塘街2018年公開(kāi)招聘掃黑除惡辦公室工作人員公告

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廣州市天河區(qū)人民政府新塘街道辦事處

2018年5月9日