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2018-04-28 21:25:50 來源: 廣西人才網(wǎng)
五、面試
面試分值滿分為100分。面試考官人數(shù)為7人，由用人單位專家組成。專業(yè)技術人員面試主要測試應聘人員履行職責所必備的專業(yè)技能和知識水平、科研經(jīng)歷、科研水平及成果等;行政管理人員面試主要測試應聘人員履行職責所必備的專業(yè)能力、應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力等。
面試成績、崗位排名現(xiàn)場宣布，并在廣西科學院網(wǎng)站公布全部考生的面試成績及崗位排名。面試時間和地點另行通知。
考生面試分數(shù)需達70分以上方可進入考核環(huán)節(jié)。
六、考核
面試結束后，按考生成績從到低分，以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核人選，考核工作由招聘單位具體負責組織實施，主要對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。
七、體檢
各崗位按面試成績和考核結果確定體檢人員，由用人單位統(tǒng)一組織體檢人員前往具有國家三甲以上資質(zhì)的醫(yī)療機構進行體檢，費用由個人自理，體檢標準按公務員錄用體檢標準進行。
八、公示
根據(jù)考核和體檢結果確定擬聘人員，在廣西科學院網(wǎng)站進行公示，時間為7個工作日。
九、聘用
公示期滿無異議的，根據(jù)規(guī)定簽訂編制外聘用人員勞動合同。
十、其它事項
(一)紀律要求
嚴格公開招聘紀律，對違反規(guī)定的應聘人員，一經(jīng)查實，立即取消考試或聘用資格，對已聘用的人員，解除聘用合同，予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重嚴肅處理。
(二)咨詢電話
黎運、 陸蘭天。
原標題：廣西科學院2018年第二季度公開招聘編制外工作人員公告
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廣西科學院
2018年4月28日
（責任編輯：jz5）
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