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2018-03-16 18:43:54 來源: 固鎮(zhèn)縣人民政府
3.報(bào)名方式:持本人二代有效身份證、戶口本、學(xué)歷證書、專業(yè)資格證書原件和上述證件的復(fù)印件,近期1寸正面免冠同底照片3張,并填寫《固鎮(zhèn)縣招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。錄取后簽訂勞動(dòng)合同,合同期內(nèi)職工提出辭職,需提前3個(gè)月申請(qǐng)。
4.加分條件:有5年以上專業(yè)技術(shù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)的,需提供所在單位簽訂的勞動(dòng)合同或養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納憑證和專業(yè)技術(shù)證書,加5分。
5.資格審查:由縣工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員的基本條件進(jìn)行審查,符合條件的方可參加筆試。資格審查合格的報(bào)考人員須于2018年3月30日憑本人身份證到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
6.開考比例:應(yīng)聘同一崗位的人員其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。未達(dá)到開考比例的,經(jīng)縣招聘社會(huì)化工會(huì)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,相應(yīng)核減崗位招聘人數(shù)或適當(dāng)降低開考比例,但最低不得低于2:1的比例。
(二)統(tǒng)一考試
考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。考試總成績(jī)按照(筆試成績(jī)+加分)×50%+面試成績(jī)×50%的比例合成。
1、筆試
筆試時(shí)間:2018年3月31日;
筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);
筆試形式:閉卷考試,總分100分,時(shí)間120分鐘;
筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容主要包括語文、政治(含時(shí)政)、法律(工會(huì)法、工會(huì)章程、勞動(dòng)法等)、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)應(yīng)用等基本知識(shí)。
筆試結(jié)束后,同崗位人員中依筆試成績(jī)從到低分按3:1確定。不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后1名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試人選。出現(xiàn)入圍人選缺額的,按規(guī)定在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2.面試
進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員憑本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,總分100分。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析解決問題能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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