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2017-04-15 09:30:23 來源:
用工方式及待遇標準
經(jīng)考試、體檢、考核合格后錄用的工作人員實行勞動合同制管理,由各街道辦事處統(tǒng)計站與應(yīng)聘人員簽訂勞動合同并進行管理和工作安排。試用期3個月,試用期待遇為2500元/人·月。試用期滿按社區(qū)工作人員待遇。
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