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2017-12-26 10:16:46 來(lái)源: 天津市人才服務(wù)中心
(四)資格復(fù)審與面試
筆試結(jié)束后，以筆試成績(jī)由到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)之比1:3的比例，確定進(jìn)入面試人員名單。
對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，進(jìn)入面試人員應(yīng)提交身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和崗位需要的其他證書(shū)的掃描件發(fā)至指定郵箱。資格復(fù)審不合格取消進(jìn)入體檢資格，因?yàn)橘Y格復(fù)審不合格和自動(dòng)放棄原因產(chǎn)生的職位空缺可從本崗位按筆試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)進(jìn)入面試，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。未按時(shí)參加資格復(fù)審的考生視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審的具體方式、時(shí)間在“寧河人才”微信公眾號(hào)通知。
面試為結(jié)構(gòu)化面談，滿(mǎn)分為100分。
面試具體時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。
報(bào)考人員須攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證參加面試，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù)。
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（責(zé)任編輯：jz7）
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