3、面試：社會人員取筆試成績前70人進入面試，退伍軍人取筆試成績前30人進入面試(退伍軍人報考人員不足的，由社會人員進行替補)。主要通過考官與考生的面談和綜合試題的提問，考察應聘者的邏輯思維、綜合分析、言語表達等能力(滿分100分)。如有放棄面試資格的，按筆試成績依次替補。

4、時間安排：綜合知識測試時間擬定于2017年12月31日;面試時間擬定于2018年1月6日(考試地點，具體時間以準考證及報名點通知為準)。

5、總成績 = 筆試成績(綜合知識測試+作文) × 80% +(面試成績 × 20%)，計算過程中存在小數(shù)的，四舍五入后保留三位小數(shù)。總成績末尾名次存在多人并列時，按筆試成績分數(shù)從高到底依次錄取。

6、加分政策：消防士兵可總成績加2分，消防士官可總成績加5分，具有相關安全證書的加2分。審核時，須提供本人有效居民身份證、相關安全資格證原件及復印件。經(jīng)我司確認并與網(wǎng)站與鳳臺招聘網(wǎng) 微信公眾號公示3天無異議后，予以加分。

(五)體檢、政審

擬定于2018年1月8日在報名處、網(wǎng)站與鳳臺招聘網(wǎng) 微信公眾號公布總成績。取總成績中的社會人員前50名，退伍軍人前18名，進行統(tǒng)一體檢(費用自理)、政審，合格后予以聘用(時間、地點另行通知)。

如有放棄或離職的，由我司提供符合條件的人員替補。

(六)公示和聘用

從筆試測試、面試、體檢、政審等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單。在鳳臺縣政府網(wǎng)、鳳臺縣保安有限公司官方網(wǎng)站、鳳臺招聘網(wǎng)微信公眾號公示7天，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議的，由淮南市人社局、淮南市安監(jiān)局、淮南市政府法制辦統(tǒng)一培訓，培訓合格后安排到相應工作崗位(原則上以原籍就近的方式安排崗位，在報名表上考生需手填服從分配聲明。)。由鳳臺縣保安服務有限公司與擬聘人員簽訂勞動合同，辦理相關手續(xù)。

用工形式為勞務派遣，受聘者與勞務派遣單位簽訂合同書，考核合格續(xù)簽合同，最低服務年限不得少于1年。聘用期內(nèi)如有違法違紀行為，可隨時解聘，并按成績依次替補。

新聘人員在規(guī)定的時間不報到者，取消其聘用資格。

(七)工資待遇

1、工資待遇標準：實行基本工資與績效工資相結(jié)合的辦法，采取基本工資(1200元/月)+績效工資(600元/月)的發(fā)放模式。

2、試用期3個月，試用合格，按國家相關規(guī)定購買社會保險。

3、依法簽訂勞動合同，實行勞動合同管理。

聯(lián)系人：黃學超 聯(lián)系電話：

原標題：鳳臺安監(jiān)局招聘基層專職監(jiān)管人員的公告

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鳳臺縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

鳳臺縣保安服務有限公司

2017年12月22日