六、政審(考察)

用人單位對(duì)通過(guò)體檢人員按照人事錄用程序進(jìn)行政審(考察)。對(duì)不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘職位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄用資格�？疾鞓�(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

七、錄用和報(bào)到手續(xù)

對(duì)體檢和政審(考察)合格的人員，統(tǒng)一發(fā)放《錄取通知書》。錄用人員實(shí)行統(tǒng)一分配，如不服從組織分配的，取消錄用資格。錄用人員如與原單位發(fā)生勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議事項(xiàng)，由本人自行協(xié)商解決。

因考生體檢、政審(考察)不合格以及自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同一職位參加面試的人員中按總成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

錄用人員為合同制工作人員。首次合同簽訂期限為一年，試用期為一個(gè)月，一年后經(jīng)考核合格的，予以續(xù)聘，試用期及首簽一年考核不合格的，不予續(xù)聘。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按照有關(guān)規(guī)定參加相關(guān)考試、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招錄。招錄實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或錄用資格。

公開招考工作人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、循私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。招考過(guò)程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督電話：。

九、本公告由花橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋

招錄公告、考試相關(guān)成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單均在昆山人才網(wǎng)()和花橋人力資源網(wǎng)上公示()，咨詢電話：。