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2017-11-08 21:51:18 來源: 余杭區(qū)人民政府網(wǎng)
四、招聘程序
1、資格審查：報名截止后，由街道黨群工作科對報名人員進行資格審查，對因個人資料失真造成不符合報考條件和職位要求的，取消報考資格。職位開考比例為1∶2，不足規(guī)定比例的，相應核減招聘人數(shù)。
2、考試：考試分筆試、面試兩個階段，分別占總成績的50%和50%，筆試、面試具體時間、地點通過短信通知。
(1)筆試：筆試采用閉卷方式，報名人員須憑身份證參加筆試，筆試科目一門，滿分為100分�？荚嚾藛T中為中共黨員的筆試成績加5分、退伍軍人的筆試成績加3分，加分可以累計，最高加分為8分。
(2)面試：根據(jù)筆試成績，從到低分確定面試人選，依據(jù)招聘崗位1：2比例確定入圍面試人員。
3、考察與體檢：按照總成績，從到低分進行排名，根據(jù)招聘人數(shù)1：1的比例確定考察對象，考察后最終確定擬錄用人員，并對擬錄用人員進行體檢。體檢或考察不合格的，依次遞補。
4、錄用：經(jīng)體檢合格，被錄用人員試用期三個月，試用期滿經(jīng)考核合格后，簽訂相應聘用合同。
原標題：崇賢街道公開招聘編外人員公告
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崇賢街道辦事處
2017年11月8日
（責任編輯：jz10）
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