(三)體檢

體檢根據(jù)總成績(jī)從高到低按招聘人員數(shù)量1：1比例確定。在指定醫(yī)院進(jìn)行，考生體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按其他考生的總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(四)政審

體檢合格者，由街道對(duì)其政審考察。因政治審查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，按其他考生的總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

體檢、考察均合格人員，確定為擬招聘人員，并在富源公司網(wǎng)站()及人和街道網(wǎng)站()進(jìn)行公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。

(六)聘用

公示期滿沒(méi)有不良反映或者有反映問(wèn)題但不影響聘用的，聘用為專職社區(qū)工作者，由街道簽訂聘用合同。被聘用人員試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，考核不合格者取消聘用。錄用時(shí)未獲得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書的，需在一年內(nèi)考取該證書，否則合同期滿后不再續(xù)聘。

(七)相關(guān)待遇

新錄用的社區(qū)專職工作者按照現(xiàn)行社區(qū)專職工作者補(bǔ)貼待遇和福利政策執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求

堅(jiān)持原則，規(guī)范操作;嚴(yán)肅考試紀(jì)律，自覺(jué)抵制不正之風(fēng);實(shí)行回避制度，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督;實(shí)行工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，確保公開(kāi)選拔工作順利進(jìn)行。

本簡(jiǎn)章由人和街道公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：人和街道辦事處公開(kāi)招聘社區(qū)專職工作者簡(jiǎn)章

人和街道辦事處

2017年7月25日