96.【答案】ABD。解析：社會(huì)工作者制定計(jì)劃時(shí)經(jīng)過(guò)小李的同意，體現(xiàn)自我決定與知情同意;針對(duì)小李只想自食其力不想坐享其成的觀念采取適合小李自身的計(jì)劃，體現(xiàn)個(gè)別化原則以及對(duì)對(duì)象的尊重與包容原則。該案例中沒(méi)有體現(xiàn)保密原則。故本題答案選ABD。

97.【答案】B。解析：任務(wù)中心模式主要應(yīng)用于八類問(wèn)題，即人際沖突、不滿意的社會(huì)關(guān)系、正式組織中的問(wèn)題、角色困難、社會(huì)轉(zhuǎn)型中的問(wèn)題、情緒問(wèn)題、資源不足問(wèn)題和行為問(wèn)題，給案主設(shè)定一個(gè)可行的短期的目標(biāo)任務(wù)。小李這種社會(huì)角色轉(zhuǎn)變中遇到的困難適用于任務(wù)中心模式進(jìn)行解決。故本題答案選B。

98.【答案】ABC。解析：小組內(nèi)可以影響人的轉(zhuǎn)變，通過(guò)小組過(guò)程，讓組員在價(jià)值觀、態(tài)度及行為方面發(fā)生轉(zhuǎn)變和改善，促進(jìn)人們形成積極的生活態(tài)度和公民的社會(huì)責(zé)任感，故A項(xiàng)正確。小組工作過(guò)程可以幫助組員改變以往那些不適應(yīng)社會(huì)生活的觀念和行為，解決在社會(huì)生活中遇到的各種問(wèn)題，就是再社會(huì)化的過(guò)程，故B項(xiàng)正確。小組工作方法可以給人們提供一種進(jìn)行群體生活以及人際互動(dòng)的體驗(yàn)環(huán)境，通過(guò)個(gè)人在群體中的互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)其社會(huì)功能的變化和增強(qiáng)，達(dá)到個(gè)人的發(fā)展與成長(zhǎng)，故C項(xiàng)正確。通過(guò)小組組員之間、組員與社會(huì)工作者之間經(jīng)驗(yàn)的互動(dòng)分享，在每一個(gè)人周圍也會(huì)形成一定的相互支持網(wǎng)絡(luò)，對(duì)人的影響和由此帶來(lái)的轉(zhuǎn)變，會(huì)比其他社會(huì)工作方法更為持久，所以D項(xiàng)錯(cuò)誤。故本題答案選ABC。

99.【答案】AB。解析：互動(dòng)模式關(guān)注小組中組員與小組和社會(huì)環(huán)境間的關(guān)系，希望通過(guò)個(gè)人、小組和社會(huì)系統(tǒng)之間的開(kāi)放和相互影響達(dá)到增強(qiáng)個(gè)人和社會(huì)功能的目的，所以互動(dòng)模式強(qiáng)調(diào)組員之間的交流互動(dòng)，而社會(huì)工作者只是一種輔助性的角色，所以在互動(dòng)模式中的小組工作者扮演的角色是中介者、使能者。故本題答案選AB。

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