(五)面試及總成績計(jì)算

1.面試

面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。面試人員名單公布后不再進(jìn)行資格復(fù)審人員遞補(bǔ)工作。(末位成績相同的，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。內(nèi)容主要測試考生履行職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力。面試總分100分。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜由荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

面試人員應(yīng)于面試日上午8:30開始同時(shí)持本人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)或《社會(huì)保障卡》等有效證件和《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入候考室簽到，并按簽到先后順序抽簽確定面試順序。至面試日上午9：00時(shí)未到達(dá)候考室簽到者，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

2.總成績計(jì)算及其他事宜

筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總成績按百分制計(jì)算。計(jì)算方式如下：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，持有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書的考生優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如持有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書的考生總成績末位并列，以筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若如卡類考生的，以筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)選崗

選崗根據(jù)崗位選聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定選崗對象。

選崗方式采取總成績由高到低順位選擇崗位的方式進(jìn)行。選崗?fù)瓿珊蟪霈F(xiàn)放棄或其他情形需要遞補(bǔ)的，遞補(bǔ)人員直接遞補(bǔ)該空缺崗位，不再進(jìn)行選崗。

(七)體檢

完成選崗的人員列為體檢對象。體檢必須在縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣及縣以上二級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究同意后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查。遇特殊情況的，由荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，應(yīng)在接到體檢結(jié)果電話或書面通知3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未書面提出的，視為自動(dòng)放棄復(fù)檢，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié))，并經(jīng)縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，由縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定具有資格檢查的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，空缺崗位可按總成績名次依次遞補(bǔ)一次。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢的具體時(shí)間另行通知。

(八)考察

體檢合格考生確定為考察對象�？疾靸�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察工作由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾靸�(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行�？疾旃ぷ魍怀稣�治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否擁護(hù)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察不合格、考察期間放棄或自動(dòng)放棄考察的報(bào)考人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按面試成績由高到低(需達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線)依次遞補(bǔ)。

(九)公示和選聘審批

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬選聘人員，由荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站“荔波縣人民政府網(wǎng)” (www.libo.gov.cn)政務(wù)公開—人事信息(人員招聘)欄目進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響選聘的，取消選聘資格;一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意選聘�？杖睄徫徊挥柽f補(bǔ)。

經(jīng)公示無異議，由街道黨工委行文，街道辦事處簽訂勞動(dòng)合同，結(jié)合選崗情況統(tǒng)一分配到社區(qū)工作。

新選聘社區(qū)工作者試用期6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后納入社區(qū)工作者管理，考核不合格的取消選聘資格，考核情況報(bào)縣委組織部、縣委政法委、縣民政局、縣財(cái)政局和縣人社局備案。選聘人員自簽訂勞動(dòng)合同起，統(tǒng)一納入社區(qū)工作者管理，享受社區(qū)工作者待遇，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

五、薪資待遇

薪酬待遇按照《中共荔波縣委辦公室 荔波縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)實(shí)施方案(試行)>的通知》(荔黨辦發(fā)〔2022〕20號(hào))文件執(zhí)行，并建立社區(qū)工作者社會(huì)保障體系，按照國家和省州有關(guān)規(guī)定落實(shí)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金。薪酬待遇后期根據(jù)學(xué)歷提升、工作年限、社會(huì)工作者職業(yè)資格證書等級和考核晉級等情況進(jìn)行調(diào)整。

六、有關(guān)注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿選聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消選聘資格。

(二)本次選聘堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。

(三)工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行《選聘簡章》規(guī)定，嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。

(四)從事選聘工作的人員與考生有回避關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。

(五)工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(六)對于報(bào)名時(shí)提供不實(shí)信息的考生，立即取消其選聘資格。對違反選聘紀(jì)律構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法追究法律責(zé)任。

(七)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交個(gè)人相關(guān)材料的取消選聘資格。

(八)本次選聘不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(九)本次選聘城市社區(qū)工作者的報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)信息均在荔波縣人民政府門戶網(wǎng)站(https://www.libo.gov.cn/)上發(fā)布，請報(bào)考人員密切關(guān)注并相互轉(zhuǎn)告，荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不再另行電話通知，如因報(bào)考人員未及時(shí)閱覽網(wǎng)站發(fā)布的信息造成的一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

七、本《選聘簡章》解釋權(quán)屬荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

八、選聘工作未盡事宜及特殊情況，由荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

報(bào)名咨詢電話：0854-3615308(玉屏街道辦事處)

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：400-088-0028(工作日9:00~12:00，13:30~17:00)

點(diǎn)擊查看>>>

荔波縣2023年公開選聘城市社區(qū)工作者崗位一覽表

荔波縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年6月8日

原標(biāo)題：荔波縣2023年公開選聘城市社區(qū)工作者簡章

文章來源：http://www.libo.gov.cn/xwdt/tzgg/202306/t20230608_80122581.html