(三)筆試

1.筆試。筆試采用閉卷形式，由衢江區(qū)民政局、衢江區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》一門，滿分100分，考試范圍為公共基礎(chǔ)知識、社區(qū)工作業(yè)務(wù)知識、社區(qū)工作政策法規(guī)和寫作等。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)第二代身份證等材料，按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

2.加分。筆試結(jié)束后，退役軍人、助理社會工作師、社會工作師在筆試成績上分別加2分、3分、5分。以上加分不同類型可以累計(jì)，5分封頂。特別提醒：具有符合加分條件的人員，須在網(wǎng)上報(bào)名期間上傳上述相關(guān)佐證材料。未在規(guī)定時(shí)間上傳的，視作自動放棄加分。

(四)現(xiàn)場資格復(fù)審

1.根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試加分后成績從高分到低分按1：3的比例確定參加資格復(fù)審對象。入圍人數(shù)不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.將《衢江區(qū)2022年第二期公開招聘專職社區(qū)工作者資格復(fù)審表》及所需提供原件的復(fù)印件按順序裝訂(核對無誤后，原件歸還)�，F(xiàn)場資格復(fù)審須攜帶材料及裝訂順序如下：

(1)按要求填寫信息、貼上照片的《衢江區(qū)2022年第二期公開招聘專職社區(qū)工作者資格復(fù)審表》。

(2)有效期內(nèi)的第二代身份證(原件及復(fù)印件)。

(3)戶口簿(第一頁、本人頁，原件及復(fù)印件)或符合戶籍放寬要求的證明原件;

(4)學(xué)歷證書(原件及復(fù)印件)，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書;

(5)報(bào)名人員系退役軍人、具有社會工作師或助理社會工作師資格證書的還需提供相應(yīng)的證明或證件(原件及復(fù)印件);

(6)符合年齡放寬要求的證明原件。

3.未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格復(fù)審或現(xiàn)場資格復(fù)審不合格的，不得參加面試。具有特殊情形的，由本人申請，經(jīng)衢江區(qū)民政局同意后，可委托他人代為參加現(xiàn)場資格復(fù)審。被委托人除攜上述相關(guān)證件材料外，還需隨帶委托書和被委托人的第二代身份證原件及復(fù)印件。

(五)面試

1.現(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績從高分到低分按1:3比例確定參加面試對象。入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，由衢江區(qū)民政局、衢江區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核。

3.參加面試人員憑面試通知書和有效期內(nèi)第二代身份證，按面試通知書載明的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作自動放棄面試資格，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

(六)體檢

1.面試結(jié)束后，按考生加分后的筆試總成績占40%和面試成績占60%合成綜合成績(滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)。

2.根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依據(jù)綜合成績從高分到低分，按1:1.5的比例確定體檢對象。若綜合成績相同，以加分前筆試成績高的排位在前。

3.體檢工作由衢江區(qū)民政局、衢江區(qū)人力社保局組織實(shí)施，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

4.應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格并取消聘用資格。應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格的，相關(guān)崗位按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(七)考核

1.根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分，按1:1的比例在體檢合格人員中確定考核對象�？己斯ぷ饔舍榻瓍^(qū)民政局、衢江區(qū)人力社保局會同相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)按有關(guān)程序?qū)嵤�，參照國家公�?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)及《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。

2.考核期一般不超過60天，自入圍考核對象公布之日起計(jì)算。考核結(jié)論為“合格”或“不宜聘用為專職社區(qū)工作者”，考核結(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。

(八)公示聘用

1.經(jīng)考試、體檢、考核擇優(yōu)確定的擬聘用對象，公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同;對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補(bǔ)。

2.應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論為不宜聘用為專職社區(qū)工作者、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、各招聘崗位擬聘用對象名單公示前放棄聘用資格的，取消其聘用資格，由區(qū)民政局、區(qū)人力社保局在相應(yīng)崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3.公示期滿后沒有反映問題或反映有問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由區(qū)民政局統(tǒng)一調(diào)配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與之簽訂勞動合同后分配至所轄社區(qū)。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的、試用期(三個(gè)月)滿考核不合格的，取消聘用資格。

面試合格且綜合成績排名前60%名中的落聘人員(放棄或取消聘用資格的除外)納入到衢江區(qū)專職社區(qū)工作者人員招聘備選庫。公示后應(yīng)聘人員放棄聘用資格或聘用后離職的，在備選庫中根據(jù)崗位需要，按綜合成績從高分到低分的順序參加體檢，經(jīng)體檢、考核合格予以聘用。列入備選庫人員待聘資格保留至下一次招考報(bào)名時(shí)止。

4.經(jīng)本次招考的專職社區(qū)工作者須在衢江區(qū)服務(wù)滿5年(含試用期)。未滿服務(wù)期要求解除聘用合同的，須支付違約金，具體違約金數(shù)額在聘用合同中明確。公務(wù)員錄用、國有企事業(yè)單位聘用、參軍、全日制碩研入學(xué)除外。

四、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.在招聘過程中，招聘單位對應(yīng)聘人員所提供的學(xué)歷或?qū)�業(yè)有疑問的，應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等相關(guān)材料。

2.擬聘用人員在辦理報(bào)到前須與原單位解除關(guān)系，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到、聘用手續(xù)，請自行提前做好溝通協(xié)商。

3.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘環(huán)節(jié)。因此，應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報(bào)名的，或以錄取資格作交易的，取消聘用資格。

4.本次招聘考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

5.本次招聘工作，衢江區(qū)各部門(單位)不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班;也不指定考試的參考復(fù)習(xí)用書(資料)。社會上如出現(xiàn)任何以衢江區(qū)專職社區(qū)工作者招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘單位及組織方無關(guān)。

6.本次招聘由區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委駐區(qū)民政局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0570-3833002。

7.在公開招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

8.本公告未盡事宜由衢江區(qū)民政局、衢江區(qū)人力社保局會同相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)共同解釋。

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衢江區(qū)2022年第二期公開招聘專職社區(qū)工作者計(jì)劃表.xlsx

衢州市衢江區(qū)民政局

衢州市衢江區(qū)人力資源和社會保障局

2022年11月15日

原標(biāo)題：衢江區(qū)2022年第二期公開招聘專職社區(qū)工作者公告

文章來源：http://www.qjq.gov.cn/art/2022/11/15/art_1389659_59017389.html