(四)現(xiàn)場資格審核

各用人單位對擬進入面試的考生進行現(xiàn)場資格復審，復審通過的考生方可參加面試(報考駐區(qū)部隊現(xiàn)役軍人隨軍家屬招聘崗位人員的資格復審由豐臺區(qū)退役軍人事務局負責)。

(五)面試

面試工作由各用人單位負責，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，突出工作職業(yè)特點和工作要求。面試總成績?yōu)?00分，合格線為60分，低于60分的，取消后續(xù)資格。面試時間、地點及相關(guān)安排將在公招網(wǎng)(www.gongzhao.net)發(fā)布公告。

(六)發(fā)布綜合成績

區(qū)級招聘部門統(tǒng)一在公招網(wǎng)(www.gongzhao.net)發(fā)布綜合成績公告。綜合成績按照筆試、面試成績各占50%的方法計算。

(七)區(qū)級資格聯(lián)審

區(qū)級部門按照“十不能”條件，開展資格聯(lián)審。

(八)政審和體檢

各用人單位按照綜合成績從高到低的順序確定進入政審和體檢環(huán)節(jié)的人選，并組織開展相關(guān)工作。體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》執(zhí)行。

(九)公示

區(qū)級招聘部門統(tǒng)一在公招網(wǎng)(www.gongzhao.net)發(fā)布擬聘用人員名單公告，并進行為期7個自然日的公示。

(十)聘用

公示期滿無異議后，由各用人單位按照相關(guān)政策，辦理入職手續(xù)。試用期限由各用人單位依法依規(guī)確定。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。薪酬待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員未按規(guī)定時間到單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。

(十一)由于政審、體檢、個人放棄等原因未能達到擬聘用人數(shù)時，各用人單位可按照同一崗位合格的報名人員綜合成績由高分到低分依次遞補。

特別提示：

1.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的有關(guān)社區(qū)工作者考試輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報名者提高警惕，避免被誤導干擾，切勿上當受騙。

2.從報名到招聘工作結(jié)束，考生應及時關(guān)注報名網(wǎng)站上的公告，并保證個人網(wǎng)上報名所填寫的郵箱、聯(lián)系電話真實可用，因本人未及時查看公告或電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。

3.用人單位可對報考人員進行心理素質(zhì)測評等加試，測評結(jié)果作為確定擬聘用人員的重要參考。

4.本次考試實行誠信報名制度。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，考生須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造、編造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，立即取消考生的相應資格，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。考生提交的材料不予退還。

5.本次聘用人員可以由用人單位根據(jù)本單位情況統(tǒng)籌使用，合理安排至社區(qū)和“兩新”領(lǐng)域相應的工作崗位。

附件1.招聘計劃表

附件2報名承諾書

附件3報考指南

豐臺區(qū)公開招聘社區(qū)工作者工作聯(lián)席會議辦公室

2022年9月22日

原標題：北京市豐臺區(qū)2022年下半年公開招聘社區(qū)工作者和“兩新”領(lǐng)域黨務專職工作者公告

文章來源：http://www.bjft.gov.cn/ftq/zfgg/202209/749400daec1d41d18e2700f8ceb5a40e.shtml