(三)筆試

1.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試不指定復(fù)習(xí)資料，筆試采取閉卷形式，滿分100分，筆試成績占總成績的50%。

2.筆試時(shí)間：2022年8月25日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證參加考試。

3.筆試成績在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公布。

(四)現(xiàn)場資格復(fù)審

1.現(xiàn)場資格復(fù)審對象為擬進(jìn)入面試人員，筆試后按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員，如最后一名筆試成績出現(xiàn)并列情況，一并進(jìn)入面試。

2.現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)以蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公告為準(zhǔn)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

①提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等原件、復(fù)印件(審查時(shí)驗(yàn)原件、收復(fù)印件)。

②《報(bào)名表》(自行下載打印)。

進(jìn)入面試人員為現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員，規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加現(xiàn)場資格復(fù)審的人員，視同放棄資格復(fù)審。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審未通過時(shí)，按考生筆試成績分崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，如最后一名筆試成績相同，則一并進(jìn)入遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

(五)面試

1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察考生的綜合分析解決問題能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)等適合招聘崗位須具備的必要素質(zhì)及潛能。面試滿分100分，面試成績占總成績的50%。

參加面試的考生應(yīng)根據(jù)省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件要求繳納面試費(fèi)用80元。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。

2.面試成績設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分，考生面試成績須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入體檢與考察程序。

面試成績在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公布。

(六)成績公布

面試結(jié)束后，按照筆試成績50%，面試成績50%的比例合成報(bào)考人員總成績，并在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)進(jìn)行公布。

(七)體檢與考察

1.體檢

按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選，若總成績最后一名分?jǐn)?shù)并列，依次按面試成績由高到低順序排列。如筆試、面試成績都相同，則通過加試的辦法確定體檢考察人選，加試方案另行公布。

體檢工作參照省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.考察

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，不予遞補(bǔ)。

(八)公示

體檢、考察合格人員的名單在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公示3天。公示無異議或雖有反映但不影響聘用的擬聘人員予以聘用。

五、聘用與待遇

(一)聘用流程

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，統(tǒng)籌分配至社區(qū)相關(guān)崗位工作，由鄉(xiāng)、街道、社區(qū)中心與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期3年，試用期3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用資格。

(二)崗位待遇

聘用人員工資福利待遇等按《蚌山區(qū)落實(shí)城市社區(qū)工作者薪酬待遇實(shí)施方案(試行)》(蚌山政辦〔2021〕6號(hào))執(zhí)行。

六、相關(guān)事宜

(一)擬聘用人員應(yīng)按要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到蚌山區(qū)民政局辦理報(bào)到手續(xù)，若不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行報(bào)到，則視為自動(dòng)放棄聘用資格。報(bào)到時(shí)須攜帶身份證、畢業(yè)證書等相關(guān)材料原件，如果相關(guān)證書材料與考核時(shí)提供的復(fù)印件不符，蚌山區(qū)民政局可以拒絕辦理報(bào)到手續(xù)，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄相關(guān)資格。

聘用人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

(二)資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

(三)進(jìn)入面試未進(jìn)入體檢考察人員，將作為人才儲(chǔ)備，1年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺，將按照崗位總成績排序依次遞補(bǔ)。

(五)本公告由蚌山區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。后續(xù)相關(guān)信息在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站(https://www.bengshan.gov.cn/)公布。請應(yīng)聘人員及時(shí)登陸查詢、查閱。

本次招聘，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢電話：0552-2066560

監(jiān)督電話：0552-3137132

特此公告。

附件：

2022年蚌埠市蚌山區(qū)城市社區(qū)工作者招聘考試期間疫情防控告知書.docx

蚌埠市蚌山區(qū)民政局

2022年8月10日

原標(biāo)題：2022年蚌埠市蚌山區(qū)城市社區(qū)工作者招聘公告

文章來源：https://www.bengshan.gov.cn/ywdt/tzgg/5028973.html