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2022-08-10 16:02:03 來(lái)源: 濟(jì)南市歷下區(qū)人民政府
(二)考察
按照招考簡(jiǎn)章要求和專職網(wǎng)格管理員任職條件開(kāi)展考察工作,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者有無(wú)違法、違紀(jì)、失信以及是否存在不得或不宜擔(dān)任專職網(wǎng)格管理員的情形。對(duì)考察不合格造成的空缺,按總成績(jī)依次遞補(bǔ),考察貫徹本次招聘的始終。
七、管理和待遇
(一)聘用。經(jīng)體檢和考察合格的,擬聘用為專職網(wǎng)格管理員,公示3個(gè)工作日。在職人員被聘用的,入職前,需與原單位辦結(jié)解除勞動(dòng)關(guān)系手續(xù),逾期取消聘用資格。
(二)報(bào)到。公示期滿后,擬聘用人員于三日內(nèi)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)到證明。
(三)人員遞補(bǔ)。因擬聘用人員主動(dòng)棄權(quán)或體檢、考察不合格造成的空缺,按照招聘崗位考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(四)人員待遇。年薪約6.8萬(wàn)元(包括基本報(bào)酬、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人和單位應(yīng)當(dāng)依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金)。
(五)成績(jī)時(shí)效。本次招考考試成績(jī)有效期為一年,在集中招考公示期結(jié)束后一年內(nèi)部分崗位出現(xiàn)用人需求的,從相應(yīng)崗位招考人員中,依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入聘用程序。
八、注意事項(xiàng)
考試時(shí),考生須持準(zhǔn)考證、本人有效期內(nèi)的二代身份證、濟(jì)南本地正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的48小時(shí)內(nèi)紙質(zhì)核酸檢測(cè)陰性證明到指定地點(diǎn)參加考試,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
因新冠肺炎疫情或其他客觀因素影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的,將綜合考慮各種因素做出合理安排,并及時(shí)向社會(huì)發(fā)布公告。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注歷下區(qū)政府網(wǎng)站公告,并在整個(gè)招聘期間保持通訊暢通。
九、其他
1、本次招考由山東恒繼永業(yè)人力資源有限公司負(fù)責(zé)全程辦理,由山東恒繼永業(yè)人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
2、嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)紀(jì)律,對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊、違反保密紀(jì)律等違紀(jì)行為,經(jīng)查屬實(shí),一律取消考試資格。
3、本次招聘考試工作,不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4、歷下區(qū)社會(huì)治安綜合治理服務(wù)中心(歷下區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名等情況,增加、核減、調(diào)整或取消個(gè)別崗位的招聘計(jì)劃,并對(duì)招聘享有最終解釋權(quán)。
5、本次招考重要通知公告,請(qǐng)關(guān)注歷下區(qū)政府網(wǎng)站。
咨詢電話:王老師13181731626(工作日9:00-17:00)
宋老師 17753142430(工作日9:00-17:00)
監(jiān)督電話:88951019(工作日9:00-17:00)
附件:1、2022年歷下區(qū)專職網(wǎng)格管理員招聘計(jì)劃匯總
2、考生誠(chéng)信承諾書(shū)
3、歷下區(qū)專職網(wǎng)格管理員報(bào)名登記表
4、2022年濟(jì)南市歷下區(qū)公開(kāi)招聘專職網(wǎng)格管理員筆試疫情防控告知書(shū)
附件1.2022年歷下區(qū)專職網(wǎng)格管理員招聘計(jì)劃匯總.xls
附件3.歷下區(qū)專職網(wǎng)格管理員報(bào)名登記表.doc
歷下區(qū)社會(huì)治安綜合治理服務(wù)中心
(歷下區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心)
2022年8月10日
原標(biāo)題:2022年濟(jì)南市歷下區(qū)公開(kāi)招聘專職網(wǎng)格管理員招考簡(jiǎn)章
文章來(lái)源:http://www.lixia.gov.cn/art/2022/8/10/art_36821_4811270.html
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(責(zé)任編輯:小月亮)
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