根據(jù)《中共濟(jì)南市委辦公廳濟(jì)南市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<推進(jìn)基層社會(huì)治理網(wǎng)格化服務(wù)管理實(shí)施方案(試行)>的通知》(濟(jì)辦發(fā)電〔2020〕64 號(hào))和《中共濟(jì)南市鋼城區(qū)委辦公室濟(jì)南市鋼城區(qū)人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于黨建引領(lǐng)推進(jìn)全區(qū)社會(huì)治理網(wǎng)格化服務(wù)管理的實(shí)施方案 (試行)>的通知》等文件要求，結(jié)合我區(qū)基層網(wǎng)格化工作需要，現(xiàn)公開選聘部分專職網(wǎng)格管理員，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘專職網(wǎng)格管理員人數(shù)為7人。

二、招聘范圍及條件

(一)具有濟(jì)南市戶籍。

(二)政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正，進(jìn)取心、責(zé)任感強(qiáng)。

(三)年齡在35周歲以下(1987年7月以后出生)，具有全日制大專及以上學(xué)歷(含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)，專業(yè)不限。

(四)身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件，服從工作安排。

(五)能熟練使用辦公和通信設(shè)備，具有良好溝通交際能力，熱愛網(wǎng)格化服務(wù)管理相關(guān)工作。

(六)有下列情形之一的，不得報(bào)考:

因犯罪受過刑事處罰的人員，因違法行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、考試流程

(一)報(bào)名方式和時(shí)間

報(bào)名形式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(資格審查、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)同步進(jìn)行)的方式進(jìn)行，不得委托他人。

報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市鋼城區(qū)人力資源市場(chǎng)二樓大廳西首(鋼城區(qū)永興路52號(hào))。

報(bào)名時(shí)間：2022年7月14日9：00至7月15日17：00

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)提交材料：

1、本人二代身份證原件及復(fù)印件1份;

2、近期一寸同底正面免冠照片2張;

3、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;

4、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印)1份;

5、報(bào)名登記表1份(見附件);

6、本人無犯罪記錄證明1份(本人持身份證原件到戶籍所在地派出所開具)。

(二)筆試

1、筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，成績(jī)采取百分制計(jì)分�？荚噧�(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和網(wǎng)格化服務(wù)管理應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)。

2、本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4、確定面試人選。為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì)，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按選聘計(jì)劃1：3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選。

(三)面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，重點(diǎn)考察考生的基本素養(yǎng)、能力水平及崗位匹配程度等要素。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)宣布考生面試原始成績(jī)。

2、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。由高分到低分按1:1的比例確定體檢人員。考生出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分依次錄取，若出現(xiàn)面試成績(jī)也并列的，則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試，最后面試的成績(jī)?yōu)榭忌�的最終成績(jī)，分?jǐn)?shù)高的進(jìn)入體檢人員名單。(在體檢考察時(shí)，對(duì)因棄權(quán)或體檢、考察不合格造成的人員空缺，也按照上述方法等額遞補(bǔ))。

(四)體檢考察

根據(jù)考試總成績(jī)排名，按1:1的比例等額確定體檢考察人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況。對(duì)放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，按照考試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

四、公示聘用

擬聘用人員在鋼城人才超市(www.gcrccs.com)公示3個(gè)工作日，公示期間發(fā)現(xiàn)問題的，取消聘用資格，所空名額按照考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

五、政策待遇

專職網(wǎng)格管理員選聘不納入鋼城區(qū)機(jī)構(gòu)編制管理，不具有公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份，實(shí)行合同制管理。聘用人員與天瑞公司簽訂勞動(dòng)合同。合同期內(nèi)，聘用人員須在社區(qū)(村)全日制工作，根據(jù)各街道(功能區(qū))黨工委統(tǒng)一安排，負(fù)責(zé)開展網(wǎng)格化服務(wù)管理各項(xiàng)工作。

聘用人員工資3200元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人依法繳納部分)，繳納五險(xiǎn)(包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))，享有每年1700元取暖費(fèi)和每年增長(zhǎng)本區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)增幅的工資額。合同期滿，經(jīng)考察考核認(rèn)定合格的，可與天瑞公司連續(xù)續(xù)簽合同，保持工作的連續(xù)性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性。

六、疫情防控

根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試和體檢時(shí)應(yīng)聘人員須主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼綠碼，考生佩帶口罩、接受體溫測(cè)量，查驗(yàn)合格后方可進(jìn)入�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試或體檢前28天內(nèi)，本人或家庭成員如有國(guó)(境)外或疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史和接觸史，須提供3日內(nèi)有效核酸檢測(cè)結(jié)果。受疫情影響必要時(shí)將對(duì)有關(guān)招聘工作時(shí)間安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)考生理解、支持和配合。

七、其他

1、有關(guān)重大事項(xiàng)均在鋼城人才超市(www.gcrccs.com)公布，應(yīng)聘人員須及時(shí)查看，因自身原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、應(yīng)聘人員必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通，如更換手機(jī)號(hào)碼請(qǐng)及時(shí)致電招聘咨詢電話更新登記。

咨詢電話：0531-75873007 微信號(hào)：15163497864

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附件：鋼城區(qū)招聘專職網(wǎng)格員報(bào)名登記表.docx

濟(jì)南市鋼城區(qū)天瑞人力資源有限公司

2022年7月12日

原標(biāo)題：濟(jì)南市鋼城區(qū)補(bǔ)充招錄專職網(wǎng)格管理員簡(jiǎn)章

文章來源：http://www.gcrccs.com/article/index.php?c=show&id=2023