(三)資格初審

應(yīng)聘人員提交報名材料后，須在2022年6月8日12時前及時登錄網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得改報或再報其他職位;資格審核未通過的請及時補充材料重新提交或改報。2022年6月8日12時后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。報名系統(tǒng)將于2022年6月8日17時準時關(guān)閉。

符合應(yīng)聘條件人數(shù)與應(yīng)聘崗位數(shù)的比例原則上不低于3:1方可組織筆試。

(四)打印準考證

通過資格初審的人員在規(guī)定的時間內(nèi)登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證。

(五)考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試總分均為100分，其中筆試成績按60%計入綜合成績、面試成績按40%計入綜合成績，即綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。綜合成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績高到低確定排名順序。綜合成績在定安縣人民政府網(wǎng)與海南人才招聘網(wǎng)公布。

1.筆試。

(1)筆試方式：采取閉卷的形式。

(2)筆試時間及地點：具體時間、地點及其他筆試事項以準考證為準。

(3)筆試要求：應(yīng)聘人員憑準考證和本人身份證進入考場考試。

(4)筆試合格分數(shù)線以所有參加筆試人員的平均分劃定筆試合格分數(shù)線，合格分數(shù)線精確到小數(shù)點后兩位，并在定安縣人民政府門戶網(wǎng)站與海南人才招聘網(wǎng)上公布筆試成績、筆試合格分數(shù)線和入圍資格復(fù)查人選。

2.資格復(fù)查。

資格復(fù)查主要審查應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實。參加面試人員須在規(guī)定的時間和地點接受現(xiàn)場資格復(fù)查。

資格復(fù)查應(yīng)提交報名時所提交材料的復(fù)印件(證明材料要求提供原件)，并攜帶原件核驗，核驗后歸還原件。凡有關(guān)材料信息不實、材料不全或沒按規(guī)定時間參加資格復(fù)查的，將取消其面試資格，其空缺出的崗位將按筆試成績從高到低順延依次遞補復(fù)查。

3.面試。

按1:3的比例確定面試人選。末位出現(xiàn)并列的,一并進入面試資格復(fù)查。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)查不合格等原因產(chǎn)生的空缺，由達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員的筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試合格分數(shù)線為60分，面試成績低于60分的應(yīng)聘人員，取消其錄用資格。面試人員名單在定安縣人民政府網(wǎng)站和海南人才招聘網(wǎng)站公布。

(1)面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。

(2)面試內(nèi)容：主要考核崗位專業(yè)知識和綜合素質(zhì)等。

(3)面試時間、地點：公告為準。

(4)注意事項：面試人員憑面試通知單和本人身份證進入考場考試。

(六)考察體檢

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按綜合成績由高至低等額確定考察人選，綜合成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序。

被考察者須提交相應(yīng)考察所需的證明材料原件，考察不合格者不予聘用。不符合聘用條件或自愿放棄出現(xiàn)的崗位空缺按綜合成績從高到低依次遞補�？疾熘饕獙�應(yīng)聘人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績以及遵紀守法等情況進行調(diào)查了解。

根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織，參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢費由應(yīng)聘人員個人承擔。體檢不合格(如對體檢結(jié)果有異議的，3天內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢另外選擇同級別醫(yī)療機構(gòu)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準)或不按照規(guī)定時間參加體檢的,不予聘用,所缺崗位按綜合成績從高到低依次遞補。

(七)公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，按程序在定安縣人民政府網(wǎng)站與海南人才招聘網(wǎng)上公示，公示期間存在爭議的,經(jīng)查實不宜聘用的,一律不予聘用。

(八)聘用

每個崗位均按綜合成績由高分到低分依次確定擬聘用人員，擬聘用人員按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

(九)考核

擬聘用人員試用期六個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

五、薪酬待遇

社會化工會工作者薪酬與相關(guān)待遇水平參照當?shù)匾活愂聵I(yè)編制人員薪酬待遇水平，基本保持相當。

六、疫情防控事項

疫情防控要求：考生在參加招聘各環(huán)節(jié)考試期間，應(yīng)嚴格遵守新冠肺炎疫情措施各項規(guī)定，須佩戴一次性外科醫(yī)用口罩，且應(yīng)持“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”經(jīng)體溫檢測正常后，掃描“地點碼”參加考試。考試期間，防控工作按照省、市疫情防控指揮部的最新通知要求執(zhí)行。

七、聯(lián)系方式

網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0898-66502026，0898-66738760

監(jiān)督電話：0898-63823147

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1.定安縣總工會社會化工會工作者招聘崗位表

2.定安縣總工會社會化工會工作者招聘報名表

原標題：? 定安縣總工會社會化工會工作者招聘公告（一）

文章來源：http://dingan.hainan.gov.cn/dingan/xxgk/gsgg/202205/t20220525_3200702.html