2.招聘方式

按照人才引進(jìn)的程序進(jìn)行，先報(bào)名后筆試，再進(jìn)行資格審查和面試。筆試面試各占50%。

3.筆試

①時(shí)間和地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。

②筆試內(nèi)容。主要測(cè)試內(nèi)容為政治理論、綜合基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作等知識(shí)，滿分100分，筆試采取閉卷形式。

4.資格審查

根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按1:1.5比例確定入闈人員參加面試，末位筆試成績(jī)同分的，按中共黨員(含預(yù)備黨員)、退伍軍人、學(xué)歷高的優(yōu)先順序確定面試人員。入闈面試人員必須在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，因資格審查不合格產(chǎn)生的缺額，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

5.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力，總分100分。面試成績(jī)低于60分者，不予錄用。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

6.體檢

對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行集中體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)，體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

7.考察、政審

體檢合格人員進(jìn)入考察政審，考察政審不合格或考察政審期間自愿放棄產(chǎn)生的缺額，按總分成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。末位總分成績(jī)同分的，按中共黨員(含預(yù)備黨員)、退伍軍人、學(xué)歷高的優(yōu)先順序確定名次。如未能錄取到所報(bào)考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）且報(bào)名時(shí)服從調(diào)劑，則按總分成績(jī)高低在所空缺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中先后選崗；

8.公示

體檢、考察政審結(jié)束后，確定擬聘用人員，分別在豐城市人民政府網(wǎng)、豐城發(fā)布進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間有影響聘用問(wèn)題或自愿放棄的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

9.聘用及待遇

公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理入職手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

聘用人員試用期為三個(gè)月，試用期滿經(jīng)市委宣傳部及聘用人員所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道共同考核合格的，同意予以正式聘用，與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道簽訂聘用合同，合同期五年；不合格的，取消聘用資格。是中共黨員的聘用人員必須將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入聘用村（社區(qū)）黨組織。

聘用人員的薪資和日常管理按照《豐城市村（社區(qū)）專職黨建宣傳員管理辦法》（豐宣發(fā)〔2021〕1號(hào)文件）執(zhí)行。聘用人員人事檔案由人事代理機(jī)構(gòu)代理保管。市委宣傳部及聘用人員所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道每年定期對(duì)村（社區(qū)）專職黨建宣傳員進(jìn)行考核，當(dāng)年考核不合格或連續(xù)兩年考核基本合格的直接解聘。具體考核辦法另行制定。

報(bào)名咨詢電話：王老師：18770562625

舉報(bào)電話：0795-6216109。

江西省豐城市惠豐勞動(dòng)力資源開發(fā)有限公司

2022.4.12

附表

豐城市公開招聘村（社區(qū)）專職黨建宣傳員職數(shù)表

原標(biāo)題：豐城市公開招聘村級(jí)專職黨建宣傳員公告

文章來(lái)源：http://www.jxfc.gov.cn/news-show-30955.html