6.在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，被計(jì)入誠信檔案庫長期記錄或在記錄期的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(三)具體條件

報(bào)考崗位所需具體條件詳見《2022年宣恩縣公開招聘城市社區(qū)工作者崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、報(bào)名及資格審查

(一)發(fā)布公告

在宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月6日至10日(上午8:30—12:00，下午14:30—17:30)，節(jié)假日(1月8日至9日)不接受報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：宣恩縣民政局603辦公室(珠山鎮(zhèn)興隆大道198號(hào))

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的考生，可本人或委托他人在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)考人員須仔細(xì)對照《招聘公告》，如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，不符合資格條件的不能報(bào)考，否則責(zé)任自負(fù)。

報(bào)考人員如因?qū)W歷、年齡及其他應(yīng)具備條件等不符合《招聘公告》資格條件的，在招聘任一環(huán)節(jié)均可直接取消其應(yīng)聘資格;《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消測試或聘用資格。

4.報(bào)考者必須提供以下材料

(1)《2022年宣恩縣城市社區(qū)工作者公開招聘報(bào)名表》2份;

(2)近期正面免冠藍(lán)底1寸登記照2張;

(3)查驗(yàn)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書及報(bào)考崗位所需的其他材料原件，并收復(fù)印件各1份;

(4)崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明或工作單位開具的證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。

5.資格審查

縣民政局工作人員對照《公告》和崗位所需的資格條件對報(bào)考人員提交的報(bào)考材料進(jìn)行資格審查，資格審查合格的報(bào)考人員進(jìn)入測試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿于招聘工作始終，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合公告規(guī)定的資格條件或存在弄虛作假等行為的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

如因報(bào)考人員姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話等信息提供錯(cuò)誤而未能參加測試的，責(zé)任由考生自負(fù)。

四、測試

(一)測試內(nèi)容

按照“干什么、考什么”原則測試相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，不指定測試范圍和復(fù)習(xí)資料。

(二)測試方式

本次招聘測試采取筆試、技能實(shí)操+結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行測試，測試成績實(shí)行百分制，其中筆試成績占30%，技能實(shí)操占20%，面試成績占50%，根據(jù)考生筆試成績按招聘人數(shù)1:3比例從高分到低分依次確定進(jìn)入技能實(shí)操+結(jié)構(gòu)化面試對象，根據(jù)考生測試總成績按照1:1從高分到低分依次確定參加體檢人選。

特別提醒：考生參加測試必須憑本人有效居民身份證(含公安部門發(fā)放的有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)才能進(jìn)入考場參加測試，持其他證件均不能進(jìn)入考場。

1.筆試

筆試形式為閉卷測試，筆試時(shí)長120分鐘，卷面分值為100分。

2.技能實(shí)操

技能實(shí)操采取閉卷上機(jī)操作的模式進(jìn)行，實(shí)操時(shí)長30分鐘，卷面分值100分。

3.結(jié)構(gòu)化面試。面試試題4道，面試時(shí)長15分鐘，面試分值為100分。